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問題描述咨詢者:李明
具有兩年以上基層工作經歷 2013年7月畢業(yè)參加工作,與工作單位未簽訂勞動合同。2014年4月在以前的公司離職到一家新公司簽訂勞動合同,一直工作至今。2013年7月畢業(yè)至今一直未中斷工作,但是2013年7月至2014年4月工作期間未簽訂合同而且本人檔案在大學城市的一家人力資源公司辦的托管。請問2013年7月至2015年7月是否符合具有兩年以上基層工作經歷?
提問時間:2015-02-08 20:11
管理員解答好評率:100%
 招考職位明確要求有基層工作經歷的,報考人員必須具備相應的基層和生產一線工作經歷,并需提供相應的工作經歷證明?;鶎雍蜕a一線工作經歷,是指具有在縣級以下黨政機關、國有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經歷,可視為基層工作經歷。在軍隊團和相當于團以下單位工作的經歷,可視為基層工作經歷。


  畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不能作為基層工作經歷。


  入學前具有基層工作經歷的應屆畢業(yè)生,如果符合職位規(guī)定的基層工作年限,也可以報考具有基層工作經歷要求的職位。

解答日期:2015-02-15 14:44
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