濱州公務員考試
濱州市公安局警務輔助人員招聘18人簡章
http://wbuztre.cn 2021-11-11 來源：濱州市公安局
濱州市公安局警務輔助人員招聘簡章
根據(jù)工作需要，按照有關規(guī)定，經研究決定，濱州市公安局面向社會公開招聘看護勤務警務輔助人員（以下統(tǒng)稱“輔警”）18名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正。
（二）具有職位要求的學歷、年齡和履行崗位職責所需的工作能力。在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能以已取得學歷作為報名條件。
?。ㄈ┚哂姓Ｂ男新氊煹纳硇臈l件，身體健康，體形端正，面部無缺陷，無殘疾，無口吃，無重聽，無色覺異常，無紋身，無重度平跖足，視力符合職位要求。
（四）同等條件下，優(yōu)先招聘烈士和因公犧牲公安民警、輔警的配偶子女、退役軍人、獲得見義勇為榮譽稱號或英雄模范、警察類或政法類院校畢業(yè)生、國有企業(yè)下崗分流人員，以及具有崗位所需專業(yè)資質或專門技能的人員。
?。ㄎ澹┯邢铝星樾沃坏?，不予招聘：
1.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；
2.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰、正在服刑或者正在接受調查的；
3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
4.曾編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；
5.曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；
6.曾被行政拘留、司法拘留或者收容教育的；
7.曾被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；
8.曾被開除公職、開除軍籍或者因違規(guī)違紀被開除、辭退、解除勞動關系或退回勞務派遣單位的；
9.從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的；
10.有較為嚴重的個人不良信用記錄的；
11.其他不適宜從事警務輔助工作的。
二、招聘職位及要求
招聘職位及要求詳見《濱州市公安局招聘警務輔助人員職位設置表》（附件1）。
三、報名程序
應聘人員登錄濱州市公安局網站（http://ga.binzhou.gov.cn）通知公告專欄下載《報名登記表》（附件2）進行網上報名。
?。ㄒ唬┨峤粓竺暾?。應聘人員在2021年11月14日18:00前（以郵件收到時間為準）將《報名登記表》電子版、國家承認的學歷證書掃描件、身份證掃描件發(fā)送至“bzgafjzp@163.com”郵箱，提交報名申請。應聘人員必須使用有效居民身份證進行報名與考試，所提交的報名信息應當真實、準確、完整。
?。ǘ┎樵冑Y格審查結果。應聘人員請于2021年11月18日9:00以后登錄濱州市公安局網站（http://ga.binzhou.gov.cn）通知公告專欄查詢是否通過資格初審。應聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)不具備應聘條件、弄虛作假的，一律取消應聘資格。
?。ㄈ┞?lián)系電話：0543-3301175，0543-3301673。
四、體能測評
通過資格初審人員，參加體能測評。體能測評時間和地點在濱州市公安局網站（http://ga.binzhou.gov.cn）通知公告專欄公布。體能測評按照省人社廳、省衛(wèi)計委、省公安廳《關于明確公安機關警務輔助人員體能測評和體檢有關事項的通知》（魯公通〔2017〕30號）要求，主要參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）》執(zhí)行。項目包括10米×4往返跑、男子1000米跑、縱跳摸高。
參加體能測評時，必須佩戴口罩，主動出示《山東電子健康通行碼》并測量體溫，持非綠碼的，須提供3日內核酸檢測陰性證明。應聘人員須簽訂《本人身體狀況確認書》（附件5）。對本人或對他人的體能測評結果有異議的，應在測評后30分鐘內提出申訴或舉報，逾期不再受理。對冒名頂替、弄虛作假等違反體能測評規(guī)定的，取消其體能測評資格。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體能測評的，視為放棄。
體能測評為達標性測評，測評成績不計入應聘人員總成績；凡其中一項不達標的，視為體能測評不合格。
體能測評合格的應聘人員，根據(jù)招聘職位計劃1:2的比例，按照“1000米跑”成績確定參加面試人員；“1000米跑”成績相同的，按“10米×4往返跑”成績確定參加面試人員。達不到規(guī)定比例的，按實有人數(shù)參加面試。
五、面試
應聘人員須在規(guī)定的時間，由本人攜帶相關材料在指定時間、地點進行現(xiàn)場資格審查。
相關材料包括：1.《報名登記表》（貼本人近期1寸彩色免冠照片）、《應聘誠信承諾書》；2.國家承認的學歷證書原件及復印件一份（大專以上文化程度的須一并提交《教育部學歷證書電子注冊備案表》）；3.戶口本原件及復印件一份（索引表與本人頁）；4.身份證原件及復印件一份；5. 退役軍人提交《退出現(xiàn)役證》或相關證明材料原件及復印件一份；6.山東省電子健康碼，持非綠碼的，還須提供3日內核酸檢測陰性證明。
凡有關材料信息不實、影響資格審查結果的，以及未按指定時間、地點參加現(xiàn)場資格審查的，取消面試資格。
面試采取結構化面試的方式進行，采用百分制計算應聘人員面試成績，成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)。面試主要測試應聘人員的政治素質、基本法律素養(yǎng)和保密意識等。
六、 體檢和政治考核
（一）體檢
根據(jù)面試成績排名，按招聘職位計劃1:1的比例等額確定參加體檢人選。如同一招聘職位入圍的最后一名成績出現(xiàn)并列的，按體能測評“1000米跑”成績確定人選；“1000米跑”成績相同的，按“10米×4往返跑”成績確定人選。
體檢項目和標準，按照省人社廳、省衛(wèi)計委、省公安廳《關于明確公安機關警務輔助人員體能測評和體檢有關事項的通知》（魯公通〔2017〕30號）要求執(zhí)行。體檢工作在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢費用由應聘人員承擔。
用人單位或應聘人員對體檢結果有疑問的，可以申請復檢，費用由申請方承擔，復檢只能進行一次，結果以復檢結論為準。
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對體檢合格的應聘人員，進行政治考核。政治考核的內容包括本人及家庭成員和主要社會關系現(xiàn)實表現(xiàn)等情況。政治考核參照公安機關人民警察政治考察的相關要求進行，重點審查是否具有不得招聘為輔警的情形。
因應聘人員放棄體檢、政治考核或體檢、政治考核不合格造成職位空缺的，從面試成績達到最低合格分數(shù)線人員中，按照考試總成績從高到低依次遞補。
七、聘用及聘用后待遇
根據(jù)考試、政治考核、體檢結果，確定最終擬聘用人員名單，進行公示。公示期為5個工作日。
聘用后，主要協(xié)助公安機關民警開展看護勤務和其他警務活動，不具有人民警察身份。
聘用人員簽訂勞動合同（合同期限為5年），按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險和住房公積金。新聘用人員執(zhí)行6個月試用期，試用期月工資3200元（含個人應繳納的社會保險和住房公積金）。試用期滿考核合格后，按照輔警層級管理辦法執(zhí)行工資，月工資3900元以上（含個人應繳納的社會保險和住房公積金），同時，根據(jù)工作情況發(fā)放值班補助。試用不合格的，解除勞動合同。
應聘人員在應聘期間要保持24小時通訊暢通，并及時了解濱州市公安局網站（http://ga.binzhou.gov.cn）通知公告專欄發(fā)布的更新信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
濱州市公安局
2021年11月10日
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