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2024年濟(jì)寧市直教育系統(tǒng)校園招聘45人公告(曲阜師范大學(xué)站)
http://wbuztre.cn       2023-12-20      來源:濟(jì)寧市教育局
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2024年濟(jì)寧市直教育系統(tǒng)校園招聘公告(曲阜師范大學(xué)站)
 
  為進(jìn)一步加快市直教育系統(tǒng)優(yōu)秀青年人才集聚,切實(shí)提升我市教師隊(duì)伍專業(yè)化素質(zhì)和水平,更好服務(wù)我市教育高質(zhì)量發(fā)展,經(jīng)研究決定,開展2024年濟(jì)寧市直教育系統(tǒng)校園招聘,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、招聘數(shù)量及崗位
 
  45名(具體崗位需求見附件1)。
 
  二、招聘范圍
 
  校園招聘面向全國2024屆師范類高?;驇煼额悓I(yè)畢業(yè)生。
 
  (一)A類崗位:
 
  報(bào)考A類崗位須符合下列條件之一:(1)普通高校博士研究生;(2)教育部直屬師范高校(北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)和西南大學(xué))碩士研究生、本科生;(3)普通高校碩士研究生;(4)獲山東省師范類高校學(xué)生從業(yè)技能大賽三等獎(jiǎng)以上本科生。
 
 ?。ǘ〣類崗位:
 
  報(bào)考B類崗位學(xué)歷須符合下列條件:普通高等學(xué)校2024屆大學(xué)本科及以上應(yīng)屆高校畢業(yè)生。
 
  定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)生,以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院和獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生不列入招聘范圍。已與我省各級機(jī)關(guān)事業(yè)單位、企業(yè)簽約入職人員不得應(yīng)聘。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2024屆高校畢業(yè)生,須在公示前與簽約單位解除就業(yè)協(xié)議。
 
  三、招聘條件
 
 ?。?)具有中華人民共和國國籍;
 
  (2)博士研究生年齡35周歲以下,碩士研究生28周歲以下,大學(xué)本科生25周歲以下;
 
 ?。?)遵守憲法和法律;
 
 ?。?)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);
 
 ?。?)須于2024年7月31日之前取得學(xué)歷、學(xué)位證書;
 
 ?。?)須于2024年8月31日前取得相應(yīng)中小學(xué)教師資格證書,未按時(shí)取得的解除聘用資格,所學(xué)專業(yè)符合應(yīng)聘崗位要求,具備崗位計(jì)劃表中規(guī)定的崗位條件;
 
 ?。?)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
 
  四、招聘流程
 
 ?。ㄒ唬┈F(xiàn)場報(bào)名
 
  1.時(shí)間:2023年12月27日上午9:00-12:00,下午14:00-17:30。
 
  2.地點(diǎn):曲阜市靜軒西路57號,曲阜師范大學(xué)體育科學(xué)學(xué)院羽毛球館(本次招聘僅接受現(xiàn)場報(bào)名)。
 
  3.資格審核。采取現(xiàn)場報(bào)名,現(xiàn)場資格審查的方式進(jìn)行。每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位,并使用同一有效居民身份證參加面試。報(bào)名時(shí)需提交以下材料原件及復(fù)印件:
 
 ?、佟?024年濟(jì)寧市直教育系統(tǒng)校園招聘報(bào)名登記表》(附件2)、《誠信承諾書》(附件3);
 
 ?、诒救擞行趦?nèi)的二代居民身份證;
 
 ?、奂由w公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(學(xué)歷、學(xué)位證書須在2024年7月31日前取得);
 
  ④教師資格證書或教師資格考試合格證明(須于2024年8月31日前取得相應(yīng)中小學(xué)教師資格證書,未按時(shí)取得的解除聘用資格);
 
 ?、萆綎|省師范類高校學(xué)生從業(yè)技能大賽獲獎(jiǎng)人員提供獲獎(jiǎng)證書;
 
 ?、拚衅笇I(yè)有方向要求的,還需提交能體現(xiàn)研究方向的就業(yè)推薦表、畢業(yè)論文答辯登記表、研究生部(教務(wù)處)方向證明等相關(guān)材料之一。
 
  注意:現(xiàn)場報(bào)名完成后掃碼錄入個(gè)人電子報(bào)名信息,未錄入個(gè)人電子報(bào)名信息的,視為自動(dòng)棄權(quán)(面試考場安排均以應(yīng)聘人員錄入的電子報(bào)名信息為準(zhǔn))。
 
  資格審查將貫穿招聘工作全過程,經(jīng)審查不具備報(bào)考條件或弄虛作假的,取消應(yīng)聘資格,并按照有關(guān)規(guī)定處理。
 
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  報(bào)考者經(jīng)資格審查合格后,即取得進(jìn)入面試資格。A類崗位采取僅面試的方式進(jìn)行。B類崗位采取先面試后筆試方式進(jìn)行。有開考比例要求的崗位,應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到開考比例要求的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減計(jì)劃。
 
  1.面試。市教育局牽頭組建招聘工作面試專家小組,組織面試。面試采用試講的形式進(jìn)行。主要測評應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和從事專業(yè)工作所具備的基本能力、專業(yè)素養(yǎng)。面試時(shí)間不超過15分鐘(含試講時(shí)間、思考時(shí)間、答辯時(shí)間)。試講順序抽簽確定。凡不能在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的視為自動(dòng)棄權(quán)。本場面試結(jié)束,統(tǒng)一向面試人員當(dāng)場公布面試成績。面試成績采用百分制,計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入,設(shè)定面試最低合格分?jǐn)?shù)線80分,達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,A類崗位面試成績即考試成績,按招聘計(jì)劃1:1的比例從高分到低分確定進(jìn)入考察體檢程序。
 
  B類崗位從面試成績達(dá)到80分(含80分)以上的應(yīng)聘人員中根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)從高分到低分按照1:5的比例確定進(jìn)入筆試范圍,進(jìn)入筆試范圍人員最后一名成績并列的,一同進(jìn)入筆試。面試合格人數(shù)為零的崗位,取消聘用計(jì)劃。達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入筆試,面試成績不足80分的不得進(jìn)入筆試范圍。
 
  面試時(shí)間一般在報(bào)名后1-2個(gè)工作日,具體時(shí)間、地點(diǎn)現(xiàn)場資格審查后另行通知。
 
  凡不能在規(guī)定時(shí)間按規(guī)定程序進(jìn)行面試的視為自動(dòng)放棄。面試時(shí)不允許作任何形式的自我介紹,不準(zhǔn)透漏個(gè)人信息,否則取消面試資格。
 
  同一崗位參加面試人數(shù)過多,無法一天完成面試的,可增加初試環(huán)節(jié),根據(jù)初試成績從高到低按照一定比例確定進(jìn)入面試范圍,初試成績不計(jì)入面試成績。
 
  2.筆試。B類崗位由市教育局統(tǒng)一組織筆試。筆試考試內(nèi)容包括教育學(xué)心理學(xué)基礎(chǔ)知識、教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德、教育常識以及教育教學(xué)理論在教育教學(xué)中的運(yùn)用等內(nèi)容,滿分100分,時(shí)間60分鐘。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
 
  筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試結(jié)果確定筆試成績合格線。B類崗位按面試成績、筆試成績分別占60%、40%的比例合成考試總成績,面試成績、筆試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。按招聘計(jì)劃1:1的比例從考試總成績高分到低分確定進(jìn)入考察體檢程序。
 
  如招聘單位同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同且影響聘用的,以面試成績排序,面試成績?nèi)韵嗤?,則組織專家重新命題對總成績相同的人員進(jìn)行面試,并以重新面試后的總成績排序確定進(jìn)入考察體檢人選。
 
  五、考察體檢
 
  根據(jù)面試成績和招聘計(jì)劃,由高分到低分按1:1等額組織考察、體檢??疾?、體檢工作在濟(jì)寧市教育局的指導(dǎo)下,招聘單位具體組織實(shí)施。
 
  考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等,并對報(bào)考資格、提交的相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行全面審查。要按照《山東省教育廳等 4 部門關(guān)于實(shí)施教職員工準(zhǔn)入查詢工作的通知》(魯教師函〔2023〕35 號)進(jìn)行準(zhǔn)入查詢。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求,對應(yīng)聘人員的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點(diǎn)審核“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容,同時(shí)還應(yīng)考察是否有任職回避情形等。檔案審核從嚴(yán)把握,凡存在檔案涂改、有關(guān)信息不能認(rèn)定、調(diào)查不清或本人負(fù)有相應(yīng)責(zé)任的,不得辦理聘用手續(xù)。
 
  參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》,組織應(yīng)聘人員在縣級以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。
 
  因考察、體檢不合格或棄權(quán)、取消資格造成空缺的崗位,可從應(yīng)聘同一崗位不低于最低合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
 
  六、公示聘用
 
  按照考試、考察、體檢結(jié)果,確定擬聘人員。對擬聘人員,在濟(jì)寧市教育局網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。對應(yīng)屆畢業(yè)生,先簽訂普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(本人、用人單位和學(xué)校三方簽字),待其正式畢業(yè)后再辦理相關(guān)手續(xù)。為保持教師隊(duì)伍的相對穩(wěn)定,聘用人員最低服務(wù)年限不低于5年(含試用期)。
 
  七、其他
 
  此次校園招聘工作的有關(guān)通知、公告、公示等相關(guān)信息,將在濟(jì)寧市教育局網(wǎng)站發(fā)布,請考生務(wù)必時(shí)刻關(guān)注相關(guān)信息。因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響聘用的,責(zé)任自負(fù)。
 
  監(jiān)督電話:0537-2163396,2326527。
 
 
 
 
  濟(jì)寧市教育局
 
  2023年12月19日


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