報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審的方式進(jìn)行。

 

　　1．個人報名

 

　　報名時間：2024年10月14日9:00－10月18日16:00

 

　　查詢時間：2024年10月14日11:00－10月19日16:00

 

　　報名網(wǎng)站：泗水縣人民政府網(wǎng)站（www.sishui.gov.cn）

 

　　報考人員登錄指定的報名網(wǎng)站，如實填寫、提交個人相關(guān)信息資料并上傳照片。每人限報1個崗位。報考人員在資格初審前多次登錄提交報考信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息，報名信息一經(jīng)單位初審?fù)ㄟ^，不能更改。報名信息尚未初審?fù)ㄟ^的，在10月18日16:00前可以更改、補(bǔ)充報名信息，逾期不能更改、補(bǔ)充報名信息。報考人員在報考期間的表現(xiàn)，將作為考察的重要內(nèi)容。

 

　　報考人員使用二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的，一經(jīng)查實，直接取消其本次報名資格。

 

　　報考人員對崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形，以及其他資格條件需要咨詢時，請直接與附件1中對應(yīng)的咨詢電話聯(lián)系。

 

　　2．單位初審

 

　　初審時間：2024年10月14日11:00－10月19日16:00

 

　　引才單位或主管部門指定專人負(fù)責(zé)資格初審，及時查看網(wǎng)上報名情況，認(rèn)真進(jìn)行資格審查。對具備報名資格條件的，不得拒絕報名；對未通過初審的，要說明理由；對提交材料不全的，應(yīng)注明缺少內(nèi)容，并退回報考人員進(jìn)行補(bǔ)充。網(wǎng)上報名期間，引才單位公布咨詢電話并安排專人值班，提供咨詢服務(wù)。

 

　　3．打印表格

 

　　報考人員提交報名信息后及時查詢初審結(jié)果。初審?fù)ㄟ^人員于2024年10月20日16:00前，下載打印《泗水縣事業(yè)單位急需緊缺人才引進(jìn)報名登記表》《誠信承諾書》，以備資格審查時使用。對報名成功人員，引才單位應(yīng)留存報考人員的報名信息。

 

　?。ǘ┵Y格審查

 

　　主管部門（單位）對初審?fù)ㄟ^的人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，并對資格審查結(jié)果負(fù)責(zé)。資格審查時間、地點由資格審查部門確定并通知考生。

 

　　報考人員提供以下材料原件及復(fù)印件：

 

　　1．《泗水縣事業(yè)單位急需緊缺人才引進(jìn)報名登記表》《誠信承諾書》；

 

　　2．有效期內(nèi)的二代身份證或臨時身份證；

 

　　3．國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書（學(xué)歷、學(xué)位應(yīng)為同一教育經(jīng)歷取得，須于2024年10月14日前取得）；

 

　　4．國（境）外高校畢業(yè)生報名的，須提交國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證；

 

　　5．在職人員報名的，須提交有用人權(quán)限的部門或單位出具的《同意報考證明信》（附件2）或解聘證明；

 

　　6．崗位要求的其他證書（專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、職業(yè)資格證書等）；

 

　　7．崗位資格條件需要的其他材料。

 

　　資格審查部門根據(jù)報考人員提供的資料、填報的信息等確認(rèn)是否符合報名條件，同時審查報考人員的任職回避情況。

 

　　經(jīng)審查不具備報名條件的，取消其報名資格。在規(guī)定時間內(nèi)未提交相關(guān)材料的，視為棄權(quán)。

 

　　資格審查貫穿全過程，對出現(xiàn)不符合報名資格或弄虛作假等各種違規(guī)問題的，不論哪個階段、哪個環(huán)節(jié)，一經(jīng)查實，取消報名或聘用資格。

 

　　（三）考試

 

　　考試不受報名比例限制，不設(shè)筆試環(huán)節(jié)，采取面談、面試等方式確定人選。資格審查合格人數(shù)超過崗位計劃數(shù)3倍以上的，可先通過面談方式按1:3的比例篩選確定進(jìn)入面試范圍人選，也可直接進(jìn)行面試，面談成績不計入面試成績。面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為80分。

 

　　面談（面試）具體時間地點以面談（面試）通知書為準(zhǔn)。面談（面試）方案、成績通過泗水縣人民政府網(wǎng)站面向社會公布。

 

　?。ㄋ模┛疾祗w檢

 

　　根據(jù)面試成績和引進(jìn)計劃，由高分到低分按1 : 1等額組織考察、體檢?？疾?、體檢工作在縣事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)的統(tǒng)一指導(dǎo)下，由引才單位主管部門負(fù)責(zé)組織實施。

 

　　考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。同時，按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定，對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核。引才單位主管部門根據(jù)考察情況作出考察結(jié)論。

 

　　體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。

 

　　對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從同一崗位達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中依次等額遞補(bǔ)。

 

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