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濟(jì)南公務(wù)員考試
2015年濟(jì)南章丘市青少年科技藝術(shù)活動(dòng)中心招聘簡章
http://wbuztre.cn       2015-09-09      來源:章丘市人力資源和社會(huì)保障局
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  2015年章丘市青少年科技藝術(shù)活動(dòng)中心公開招聘工作人員簡章


  為提升公共服務(wù)水平,調(diào)動(dòng)廣大青少年的學(xué)習(xí)興趣,通過藝術(shù)活動(dòng)進(jìn)行審美教育,提高青少年的全面素質(zhì),參照《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》和《濟(jì)南市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施意見》有關(guān)規(guī)定,經(jīng)市政府研究同意,決定為市青少年科技藝術(shù)活動(dòng)中心面向社會(huì)公開招聘30名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


  一、招聘范圍和條件


  (一)具有中華人民共和國國籍;


 ?。ǘ┳袷貞椃ê头?;


 ?。ㄈ┚哂辛己玫牡赖缕沸泻瓦m應(yīng)崗位的身體條件;


 ?。ㄋ模┠挲g在30周歲以下(1985年9月16日及以后出生);


 ?。ㄎ澹┚邆湔衅笉徫灰蟮钠渌Y格條件。


  報(bào)考會(huì)計(jì)(出納)崗位須具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,報(bào)考其他崗位均須具有相應(yīng)教師資格。機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員不得應(yīng)聘。定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘,須征得定向、委培單位同意。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的,應(yīng)征得用人單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在讀全日制普通高校學(xué)生,現(xiàn)役軍人,在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有作弊行為以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形的人員,不能應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。


  二、招聘崗位和計(jì)劃


  本次共確定招聘計(jì)劃30人。分A、B、C三類崗位。具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求詳見《2015年章丘市青少年科技藝術(shù)活動(dòng)中心公開招聘工作人員職位表》。


  三、報(bào)名及資格審查


  1、報(bào)名。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。


  報(bào)名時(shí)填寫《2015年章丘市青少年科技藝術(shù)活動(dòng)中心公開招聘工作人員報(bào)名登記表》及《2015年章丘市青少年科技藝術(shù)活動(dòng)中心公開招聘工作人員誠信承諾書》。


  報(bào)名時(shí)間:2015年9月16日-9月18日(上午8:30-11:30;下午14:00-17:00)


  報(bào)名地點(diǎn):章丘市青少年科技藝術(shù)活動(dòng)中心(地址:章丘市城市文博中心東南角)。


  2、資格審查。報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查,資格審查須提交相關(guān)證明材料:國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證書(須在2015年9月16日前取得,須從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》)、二代身份證、教師資格證、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、就業(yè)報(bào)到證、二張一寸近期免冠彩色照片、其中在職人員還應(yīng)提交有用人管理權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘證明。留學(xué)回國人員應(yīng)聘的,還要出具國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料(須在2015年9月16日前取得。)以上材料均需原件及復(fù)印件。


  資格審查合格人員,現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《2015年章丘市青少年科技藝術(shù)活動(dòng)中心公開招聘工作人員報(bào)名確認(rèn)書》,報(bào)考A類崗位的應(yīng)聘人員,交技能測(cè)試費(fèi)70元。報(bào)考B、C兩類崗位的應(yīng)聘人員,交筆試考務(wù)費(fèi)40元。


  報(bào)名結(jié)束后,報(bào)名人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃人數(shù)3倍的,按1:3的比例相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。


  咨詢電話:18854119299;0531-83212089


  四、考試內(nèi)容和方法


 ?。令悕徫豢荚嚪绞綖閷I(yè)技能測(cè)試和說課;B類崗位考試方式為筆試和說課;C類崗位考試方式為筆試。


 ?。ㄒ唬I(yè)技能測(cè)試


  A類崗位專業(yè)技能測(cè)試主要測(cè)試應(yīng)聘人員專業(yè)素質(zhì)方面的能力和水平,采用技能展示形式,按70%的比例計(jì)入考試總成績。


  舞蹈:1、每人展示2個(gè)自備舞蹈,舞種不限,時(shí)間不超過10分鐘,伴奏帶可提供U盤或光盤,抽簽時(shí)注明抽簽號(hào)交給工作人員,總分100分,按70%的比例計(jì)入專業(yè)技能測(cè)試成績。


  2、根據(jù)抽簽提供的音樂片段進(jìn)行即興編創(chuàng)表演,時(shí)間不超過3分鐘,總分100分,按30%的比例計(jì)入專業(yè)技能測(cè)試成績。


  聲樂:1、每人演唱2首自備歌曲(1首藝術(shù)歌曲、一首民族或美聲唱法創(chuàng)作歌曲),時(shí)間不超過10分鐘,伴奏帶可提供U盤或光盤,抽簽時(shí)注明抽簽號(hào)交給工作人員,總分100分,按70%的比例計(jì)入專業(yè)技能測(cè)試成績。


  2、抽取2首少兒歌曲邊彈邊唱,時(shí)間不超過10分鐘,總分100分,按30%的比例計(jì)入專業(yè)技能測(cè)試成績。


  鋼琴、雙排鍵電子琴、古箏、薩克斯、二胡、架子鼓:1、每人演奏2首自備曲目(一首技術(shù)性練習(xí)曲,一首藝術(shù)作品),時(shí)間不超過10分鐘,總分100分,按70%的比例計(jì)入專業(yè)技能測(cè)試成績。


  2、抽取2段相應(yīng)樂器的譜例現(xiàn)場(chǎng)視奏,時(shí)間不超過10分鐘,總分100分,按30%的比例計(jì)入專業(yè)技能測(cè)試成績。


  美術(shù):1、現(xiàn)場(chǎng)命題創(chuàng)作,時(shí)間不超過120分鐘,表現(xiàn)形式不限,畫具、紙張自備,紙張(西畫不小于4K,國畫不小于4尺斗方),總分100分,按70%的比例計(jì)入專業(yè)技能測(cè)試成績。


  2、現(xiàn)場(chǎng)速寫人物,時(shí)間不超過60分鐘,紙張4開(自備),總分100分,按30%的比例計(jì)入專業(yè)技能測(cè)試成績。


  書法:1、現(xiàn)場(chǎng)書寫一幅正楷作品(不少于20個(gè)字),時(shí)間不超過60分鐘,毛筆,紙張四尺斗方(自備),總分100分,按50%的比例計(jì)入專業(yè)技能測(cè)試成績。


  2、現(xiàn)場(chǎng)命題創(chuàng)作一幅完整的行書作品(四尺,紙張自備),時(shí)間不超過60分鐘,毛筆,總分100分,按50%的比例計(jì)入專業(yè)技能測(cè)試成績。


  體育舞蹈:1、每人展示2個(gè)自備體育舞蹈,舞種(摩登舞、拉丁舞各1個(gè)),時(shí)間不超過8分鐘,伴奏帶可提供U盤或光盤,抽簽時(shí)注明抽簽號(hào)交給工作人員,總分100分,按70%的比例計(jì)入專業(yè)技能測(cè)試成績。


  2、根據(jù)抽簽提供的音樂片段進(jìn)行即興編創(chuàng)表演,時(shí)間不超過3分鐘,總分100分,按30%的比例計(jì)入專業(yè)技能測(cè)試成績。


  跆拳道:每人展示2個(gè)自備項(xiàng)目,項(xiàng)目(品勢(shì)、跆舞)不限,時(shí)間不超過7分鐘,不得使用任何武術(shù)器械,特別情況下可使用情景道具與裝飾品,自備護(hù)具和伴奏音樂,伴奏帶可提供U盤或光盤,抽簽時(shí)注明抽簽號(hào)交給工作人員??偡?00分。


  瑜伽:每人展示一套自選動(dòng)作(選六個(gè)以上瑜伽體式,必須同時(shí)包含柔韌性、平衡性、力量性的體式,每個(gè)體式保持一分鐘);時(shí)間不超過10分鐘,伴奏帶可提供U盤或光盤,抽簽時(shí)注明抽簽號(hào)交給工作人員??偡?00分。


  計(jì)算機(jī):1、編程asp+access,時(shí)間不超過120分鐘,總分100分,按50%的比例計(jì)入專業(yè)技能測(cè)試成績。


  2、命題動(dòng)畫制作(格式不限)、圖片處理,時(shí)間不超過120分鐘,總分100分,按50%的比例計(jì)入專業(yè)技能測(cè)試成績。


  為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),專業(yè)技能測(cè)試根據(jù)應(yīng)聘崗位不同,分別設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線,由招聘主管部門根據(jù)崗位招聘計(jì)劃和專業(yè)技能測(cè)試情況確定。


  專業(yè)技能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,請(qǐng)注意關(guān)注章丘人事考試網(wǎng)(www.zqrsks.com)和章丘教育體育信息網(wǎng)(www.zqedu.net)的公告信息。


 ?。ǘ┕P試


  B、C兩類崗位筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。B類崗位筆試成績按70%的比例計(jì)入考試總成績,C類崗位筆試成績即為考試總成績。


  語文:1、現(xiàn)場(chǎng)命題作文,考試時(shí)間90分鐘(紙張現(xiàn)場(chǎng)發(fā)),命題難度相當(dāng)于普通高考水平。總分100分,按70%計(jì)入筆試成績。


  2、現(xiàn)場(chǎng)觀看3分鐘視頻撰寫通訊稿,考試時(shí)間60分鐘,總分100分,按30%計(jì)入筆試成績。


  數(shù)學(xué):現(xiàn)場(chǎng)筆試,考試時(shí)間120分鐘,命題參照我省2015屆高中畢業(yè)生所學(xué)課程,試題難度相當(dāng)于普通高考水平??偡?00分。


  外語:1、現(xiàn)場(chǎng)筆試,考試時(shí)間90分鐘,命題參照我省2015屆高中畢業(yè)生所學(xué)課程,試題難度相當(dāng)于普通高考水平??偡?00分,按50%計(jì)入筆試成績。


  2、根據(jù)抽簽提供的命題進(jìn)行即興語言表達(dá),考試時(shí)間10分鐘,總分100分,按50%計(jì)入筆試成績。


  會(huì)計(jì)(出納):現(xiàn)場(chǎng)筆試,考試時(shí)間120分鐘,考試內(nèi)容為會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)??偡?00分,筆試成績即為考試總成績。


  為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試根據(jù)應(yīng)聘崗位不同,分別設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線,由招聘主管部門根據(jù)崗位招聘計(jì)劃和筆試情況確定。


  筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,請(qǐng)注意關(guān)注章丘人事考試網(wǎng)(www.zqrsks.com)和章丘教育體育信息網(wǎng)(www.zqedu.net)的公告信息。


  (三)說課


  在專業(yè)技能測(cè)試成績、筆試成績最低合格分?jǐn)?shù)線以上,A類崗位根據(jù)應(yīng)聘人員的專業(yè)技能測(cè)試成績,B類崗位根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績,對(duì)各項(xiàng)考試均取得有效成績的考生,由高分到低分,按招聘崗位計(jì)劃1:3的比例確定進(jìn)入說課范圍人選,達(dá)不到1:3比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入說課范圍人選。取得說課資格人員在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)繳納說課考務(wù)費(fèi)70元,并領(lǐng)取說課準(zhǔn)考證。逾期不領(lǐng)者視為自動(dòng)放棄,由此產(chǎn)生的空缺,在專業(yè)技能測(cè)試成績、筆試成績最低合格分?jǐn)?shù)線以上,A類崗位根據(jù)應(yīng)聘人員的專業(yè)技能測(cè)試成績,B類崗位根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。


  說課時(shí)間、地點(diǎn)見說課準(zhǔn)考證。


  A類崗位說課內(nèi)容為各相關(guān)專業(yè)授課內(nèi)容。


  B類崗位說課主要考察綜合運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)知識(shí)和現(xiàn)代教育手段實(shí)現(xiàn)教學(xué)目的、組織課程實(shí)施、掌握課程內(nèi)容、運(yùn)用教學(xué)語言和教學(xué)資源等方面的能力,以及使用普通話、板書及講解的技能。說課教材為小學(xué)五年級(jí)教材。


  A、B兩類崗位說課人員現(xiàn)場(chǎng)抽取說課題目,到準(zhǔn)備室獨(dú)立準(zhǔn)備60分鐘,然后到指定地點(diǎn)進(jìn)行說課。說課時(shí)間掌握在15分鐘以內(nèi),說課總分100分,按30%的比例計(jì)入考試總成績。


  實(shí)際說課應(yīng)試人數(shù)達(dá)不到1:3比例的,設(shè)定說課合格分?jǐn)?shù)線,合格分?jǐn)?shù)線為60分(原始分),達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的方可列為考察體檢范圍人選。


  五、考察體檢


  專業(yè)技能測(cè)試成績(含分項(xiàng)成績)、筆試成績(含分項(xiàng)成績)、說課成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績,按招聘單位和崗位,由高分到低分按計(jì)劃聘用人數(shù)1:1.5的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍人選,并依次由高分到低分等額組織考察體檢。A類崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同,則按專業(yè)技能測(cè)試成績由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選,若專業(yè)技能測(cè)試成績也相同,則重新組織說課,按說課成績由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選;B類崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同,則按筆試成績由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選,若筆試成績也相同,則重新組織說課,按說課成績由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選;C類崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同,則組織“賬務(wù)處理”專業(yè)測(cè)試,按賬務(wù)處理測(cè)試成績由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。


  應(yīng)聘人員專業(yè)技能測(cè)試成績、筆試成績、進(jìn)入說課范圍人員名單、說課成績、考試總成績、進(jìn)入考察體檢范圍人員名單和進(jìn)入擬聘用范圍人員名單均按規(guī)定程序向社會(huì)公布。


  1、考察??疾旄鶕?jù)崗位條件要求可采取多種方式進(jìn)行,應(yīng)側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面的情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。招聘主管部門成立考察工作小組,具體負(fù)責(zé)考察工作,每組應(yīng)有至少2名工作人員組成。考察小組要實(shí)事求是,全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,并形成書面考察意見、出具考察合格或不合格的意見。


  2、體檢。體檢在縣級(jí)及以上醫(yī)院封閉進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān),體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。招聘單位和應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問的,可以申請(qǐng)復(fù)檢,費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。


  應(yīng)聘人員因棄權(quán)、考察體檢不合格造成的空缺,根據(jù)招聘崗位在進(jìn)入考察體檢范圍人員內(nèi)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。


  六、聘用及聘用后待遇


  對(duì)考察體檢合格的擬聘用人員公示7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿后,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由招聘主管部門辦理有關(guān)手續(xù)。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用,被聘用人員與聘用單位雙方按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,不列入事業(yè)編制。工資按照我市統(tǒng)計(jì)局公布的上年度全市社會(huì)平均工資的70%確定,由政府財(cái)政負(fù)擔(dān),每兩年調(diào)整一次,社會(huì)保險(xiǎn)金按照企業(yè)人員繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)繳納,個(gè)人承擔(dān)部分由個(gè)人負(fù)擔(dān),單位承擔(dān)部分由政府財(cái)政負(fù)擔(dān),勞動(dòng)合同期為5年,合同期滿后,經(jīng)考核能勝任工作并經(jīng)雙方同意的人員可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。


  七、監(jiān)督檢查


  招聘工作實(shí)行政務(wù)公開,最大限度地接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督,同時(shí),加強(qiáng)對(duì)公開招聘工作的監(jiān)督檢查。對(duì)在公開招聘過程中弄虛作假、營私舞弊的單位和個(gè)人,嚴(yán)肅查處,堅(jiān)決糾正;對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的考生,取消考試或聘用資格;對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分。


  監(jiān)督電話:18854119299;0531-83212089


  八、其他


  1、為了便于考生及時(shí)、快捷的查詢招聘的相關(guān)信息,此次公開招聘的簡章以及招聘過程中的各項(xiàng)成績公布、通知等將在章丘人事考試網(wǎng)(www.zqrsks.com)和章丘教育體育信息網(wǎng)(www.zqedu.net)發(fā)布,應(yīng)聘人員在報(bào)考期間要保持24小時(shí)通訊暢通,并及時(shí)瀏覽網(wǎng)站發(fā)布的最新信息,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試和聘用的,責(zé)任自負(fù)。


  2、本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。


  附件:2015年章丘市青少年科技藝術(shù)活動(dòng)中心公開招聘工作人員崗位匯總表


  章丘市人力資源和社會(huì)保障局


  章丘市教育體育局


  2015年9月7日



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