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濟(jì)南公務(wù)員考試
2020年濟(jì)南槐蔭區(qū)社區(qū)專(zhuān)職工作人員招聘106人公告
http://wbuztre.cn       2020-09-16      來(lái)源:濟(jì)南市槐蔭區(qū)人民政府
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  2020年濟(jì)南市槐蔭區(qū)社區(qū)專(zhuān)職工作人員招聘公告


  為進(jìn)一步充實(shí)社區(qū)專(zhuān)職工作力量,提升社區(qū)工作者的綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)能力,協(xié)助做好與社區(qū)居民利益密切相關(guān)的社會(huì)服務(wù)工作,加強(qiáng)社區(qū)工作人員隊(duì)伍建設(shè),現(xiàn)根據(jù)工作需要,將濟(jì)南市槐蔭區(qū)社區(qū)專(zhuān)職工作人員招聘相關(guān)事項(xiàng)公告如下:


  一、報(bào)名條件


  1.政治素質(zhì)好,自覺(jué)遵守國(guó)家的法律、法規(guī),事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng)。


  2.有較強(qiáng)的群眾觀念和奉獻(xiàn)精神,熱心社區(qū)事務(wù)和公益事業(yè),熱心為社區(qū)黨員群眾服務(wù);具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和從事社會(huì)工作、社區(qū)建設(shè)、基層治理的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。


  3.具有槐蔭區(qū)常駐戶口,以戶口簿為準(zhǔn);具有社會(huì)工作職業(yè)資格證書(shū)的,戶籍可放寬到濟(jì)南市。


  4.具有良好的道德品行和正常履行職責(zé)的內(nèi)在和外在條件,形象氣質(zhì)佳。夏季衣物無(wú)遮蓋處無(wú)紋身(包括但不限于面部、脖頸、雙肘及雙膝以下部位)。


  5.年齡40周歲以下(1980年9月15日以后出生)。


  6.應(yīng)聘人員應(yīng)具有全日制普通高等院校大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,且畢業(yè)時(shí)間滿兩年(以畢業(yè)證落款時(shí)間為準(zhǔn)),畢業(yè)不滿兩年的,需提供1年及以上社區(qū)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)證明或具有全日制普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷。


  7.在職人員報(bào)考需征得所在單位同意,定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名,須征得定向、委培單位同意。


  8.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的,被列入“失信執(zhí)行人”的,在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位等招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的不得報(bào)考;在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生不得報(bào)考,也不能用已取得的學(xué)歷作為報(bào)考條件報(bào)考;現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定其他不得錄用的其他情形的人員不得報(bào)考。


  二、招考計(jì)劃


  本次招聘崗位1個(gè)(社區(qū)服務(wù)崗),共計(jì)劃招聘106人。各街道需求人數(shù)詳見(jiàn)《2020年濟(jì)南市槐蔭區(qū)社區(qū)專(zhuān)職工作人員招聘崗位表》(附件1)。


  三、報(bào)名和資格初審


  報(bào)名和資格初審均在網(wǎng)上進(jìn)行。通過(guò)濟(jì)南市槐蔭區(qū)人民政府網(wǎng)站(網(wǎng)址:www.huaiyin.gov.cn)及報(bào)名系統(tǒng)平臺(tái)公眾號(hào)發(fā)布公告。


 ?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間和方式


  本次報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。


  報(bào)名時(shí)間:2020年9月22日9:00——9月24日16:00


  查詢時(shí)間:2020年9月22日11:00——9月25日12:00


  繳費(fèi)時(shí)間:2020年9月22日11:00——9月25日18:00


  報(bào)名繳費(fèi)網(wǎng)址:http://www.sdgkyun.com/


  應(yīng)聘人員登錄指定的報(bào)名網(wǎng)站,如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息,選擇預(yù)報(bào)考街道(詳見(jiàn)附件1),準(zhǔn)確填寫(xiě)是否服從調(diào)劑并上傳相關(guān)證明材料掃描件或照片,主要包括:


  1.有效期內(nèi)的二代居民身份證(正反面);


  2.一寸近期彩色免冠照片(背景顏色為白色)。


  3.國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū);


  4.有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢證明(帶有驗(yàn)證二維碼的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》或《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》);


  5.在職人員報(bào)考的,還須提交有用人權(quán)限部門(mén)或單位出具的《同意報(bào)考證明》(附件2);


  6.留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的,還須出具國(guó)家教育部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證;


  7.《健康申報(bào)承諾書(shū)》(附件3);


  8.《社區(qū)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)證明》(附件4,根據(jù)公告要求提供);


  9.崗位要求需上傳的其他證明材料。


 ?。ǘ﹫?bào)名注意事項(xiàng)


  1.應(yīng)聘人員必須使用二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。


  2.報(bào)名時(shí),應(yīng)聘人員須在報(bào)名網(wǎng)站仔細(xì)閱讀并同意《應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)》,并按要求填寫(xiě)信息、提交材料。為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵,請(qǐng)應(yīng)聘人員盡可能提早報(bào)名,逾期不再受理。


  3.應(yīng)聘人員在填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí),須完整填寫(xiě)本人學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷(從高中填起,包括起止年月、院校、專(zhuān)業(yè)等),時(shí)間不能斷開(kāi)或空缺。不按要求填寫(xiě)的,審核不予通過(guò)。


  4.應(yīng)聘人員在反復(fù)核對(duì)所填每一項(xiàng)信息均準(zhǔn)確無(wú)誤后點(diǎn)擊提交。資格初審?fù)ㄟ^(guò)前,可修改報(bào)考信息,一經(jīng)審核通過(guò),不能更改。


  5.應(yīng)聘人員須對(duì)網(wǎng)上所填報(bào)信息和提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé),惡意注冊(cè)報(bào)名信息,提供虛假報(bào)名材料,擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的,一經(jīng)查實(shí),取消本次考試資格。建立勞動(dòng)關(guān)系后,發(fā)現(xiàn)上述問(wèn)題,依法依規(guī)追究相關(guān)人員責(zé)任。


  (三)資格初審


  招聘主管機(jī)關(guān)指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)網(wǎng)上資格初審工作,在報(bào)名期間及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的個(gè)人信息資料,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審。應(yīng)聘人員須及時(shí)查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。


  (四)網(wǎng)上繳費(fèi)


  通過(guò)資格初審人員,需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行筆試?yán)U費(fèi),逾期未繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄。筆試考務(wù)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)40元/人。


 ?。ㄎ澹┐蛴?zhǔn)考證


  筆試考務(wù)費(fèi)繳費(fèi)成功人員于筆試開(kāi)考前,登錄報(bào)名網(wǎng)站下載打印《筆試準(zhǔn)考證》《報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)》。打印準(zhǔn)考證開(kāi)始時(shí)間,請(qǐng)關(guān)注濟(jì)南市槐蔭區(qū)人民政府網(wǎng)站及公眾號(hào)通知。


  四、考試


  考試分為筆試和面試,均采用百分制計(jì)算成績(jī)。


  (一)筆試


  1.筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行,成績(jī)采取百分制計(jì)分。筆試為綜合類(lèi)考試,考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí),包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等。


  2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)和其他事項(xiàng)詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。


  3.應(yīng)聘人員持準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證(與報(bào)名時(shí)一致),按規(guī)定時(shí)間到指定考場(chǎng)參加考試。


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  1.根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高分到低分,按照1:3比例依次確定進(jìn)入面試人選,達(dá)不到面試比例的,按實(shí)有人數(shù)確定。面試人選確定后,在濟(jì)南市槐蔭區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。


  2.資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。面試人選須在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn),按招聘公告及崗位要求,提交相關(guān)證明材料(以濟(jì)南市槐蔭區(qū)人民政府網(wǎng)站公布為準(zhǔn))進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。逾期不進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查的,視為自動(dòng)放棄?,F(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間、地點(diǎn)等另行通知。


  3.經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消其面試資格。凡發(fā)現(xiàn)與公告要求不符者、材料弄虛作假者,一經(jīng)核實(shí),一律取消應(yīng)聘資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,按筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。


  4.面試人選在現(xiàn)場(chǎng)資格審查通過(guò)后繳納面試考務(wù)費(fèi)70元,并現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》,逾期不領(lǐng)者視為自動(dòng)放棄,由此產(chǎn)生的空缺按照筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ),并在濟(jì)南市槐蔭區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。


  5.面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要測(cè)評(píng)報(bào)考人員在綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變、溝通表達(dá)等方面的素質(zhì)能力。面試結(jié)束后,當(dāng)場(chǎng)宣布考生的面試成績(jī)。面試成績(jī)采取百分制計(jì)算。


  本次面試為同一崗位多個(gè)考場(chǎng),為最大程度實(shí)現(xiàn)公平競(jìng)爭(zhēng),采用“修正系數(shù)”辦法,計(jì)算考生的面試成績(jī)。具體計(jì)算方法說(shuō)明如下:


  面試成績(jī)=考官評(píng)價(jià)成績(jī)×修正系數(shù)(同一崗位全部考生的考官評(píng)價(jià)成績(jī)平均分÷考生所在面試考場(chǎng)全部考生考官評(píng)價(jià)成績(jī)平均分)。


  6.面試時(shí)間、地點(diǎn)等具體事宜見(jiàn)面試通知書(shū)。


 ?。ㄈ┻x崗


  1.面試結(jié)束后,考試總成績(jī)按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例百分制合成考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)所有應(yīng)聘人員考試總成績(jī),由高分到低分按1:1的比例確定進(jìn)入選崗范圍人選。


  2.應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的,則按面試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入選崗范圍人選,若出現(xiàn)面試成績(jī)也相同的,則對(duì)成績(jī)相同者重新組織面試,按重新組織面試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入選崗范圍人選。進(jìn)入選崗范圍人選,名次并列的,則抽簽確定選崗順序(在選崗、體檢考察時(shí),對(duì)因棄權(quán)或考察、體檢不合格造成的人員空缺,也按照上述方法等額遞補(bǔ))。


  3.選崗過(guò)程中,個(gè)人自愿放棄的,當(dāng)場(chǎng)簽訂《放棄聘用資格聲明》,選崗結(jié)束后,公示選崗情況,后進(jìn)入體檢考察。


  4.選崗時(shí)間、地點(diǎn)和程序等具體事宜另行公布。


  五、體檢考察


  體檢考察要嚴(yán)格落實(shí)公開(kāi)招考回避、保密等紀(jì)律規(guī)定。


 ?。ㄒ唬w檢


  1.體檢應(yīng)在區(qū)級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。


  2.應(yīng)聘人員在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,經(jīng)查實(shí)后給予不予聘用的處理;應(yīng)聘人員在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人代替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的,取消考試資格。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。


  (二)考察


  考察側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面的情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。


  對(duì)因棄權(quán)和體檢考察不合格造成的人員空缺,按照考試總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ),另組織遞補(bǔ)人員選崗(僅限空缺崗位),并進(jìn)行體檢考察。


  六、公示


  對(duì)通過(guò)考試、體檢、考察的擬聘用人員在濟(jì)南市槐蔭區(qū)人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為3個(gè)工作日。公示期滿后無(wú)異議的,確定為聘用人員。


  七、管理和待遇


 ?。ㄒ唬┖炗唲趧?dòng)合同。本次招聘人員,以所在街道為單位與第三方人力資源公司簽訂合同,在社區(qū)專(zhuān)職工作。


 ?。ǘ┤藛T待遇。聘用人員按照每月薪酬待遇總成本3510元標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。符合條件的聘用人員有資格參與2021年城市社區(qū)居民委員會(huì)換屆選舉,依法依規(guī)當(dāng)選城市社區(qū)“兩委”專(zhuān)職成員的,享受社區(qū)“兩委”專(zhuān)職成員待遇。


 ?。ㄈ┏煽?jī)有效期。本次招聘考試成績(jī)有效期為1年,自成績(jī)公示結(jié)束之日起一年內(nèi),社區(qū)專(zhuān)職工作人員出現(xiàn)空缺,根據(jù)工作需要,可視情況從參加面試人員中,按本次考試總成績(jī)由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。


  八、紀(jì)律和監(jiān)督


  考試工作實(shí)行回避制度。對(duì)違反有關(guān)工作紀(jì)律的人員,視情節(jié)輕重,給予批評(píng)或行政處分;對(duì)違反考試紀(jì)律的報(bào)考者,視情節(jié)輕重,給予批評(píng)教育或取消資格。


  監(jiān)督電話:87589161、87589334


  九、其他


  1.本次招聘由濟(jì)南新立達(dá)人力資源管理服務(wù)有限公司全程辦理。本公告由濟(jì)南新立達(dá)人力資源管理服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。


  2.本次公開(kāi)招聘社區(qū)專(zhuān)職工作人員考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。


  咨詢電話:0531—58569696(正常工作日9:00—17:00)


  本次招聘重要通知公告,請(qǐng)關(guān)注公眾號(hào)!

 

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  附件1:2020年濟(jì)南市槐蔭區(qū)社區(qū)專(zhuān)職工作人員招聘崗位表.xls


  附件2:同意報(bào)考證明.docx


  附件3:健康申報(bào)承諾書(shū).docx


  附件4:社區(qū)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)證明.docx


  附件5:筆試疫情防控注意事項(xiàng).doc


  中共槐蔭區(qū)委組織部


  槐蔭區(qū)民政局


  2020年9月15日

 

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