2018年雪野旅游區(qū)高校畢業(yè)生和就業(yè)困難人員從事公益性崗位工作招聘簡章
根據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省人力資源和社會保障廳、省財政廳<關(guān)于印發(fā)山東省公益性崗位開發(fā)管理辦法的通知>的通知》(萊人社發(fā)〔2013〕82號)和《萊蕪市人民政府關(guān)于進一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》(萊政發(fā)〔2015〕17號)等文件規(guī)定，結(jié)合我區(qū)實際，現(xiàn)面向社會公開招聘公益性崗位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位數(shù)量和人員范圍
(一)招聘崗位數(shù)量。擬開發(fā)13個就業(yè)困難人員公益性崗位：雪野鎮(zhèn)人民政府5個，茶業(yè)口鎮(zhèn)人民政府4個，大王莊鎮(zhèn)人民政府4個（以上每個崗位均招聘1人），報名時需填寫好所報鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
(二)招聘人員范圍。已辦理失業(yè)登記手續(xù)且處于失業(yè)狀態(tài)的下列就業(yè)困難人員、畢業(yè)五年之內(nèi)的未就業(yè)高校畢業(yè)生：
1、大齡失業(yè)人員(女性年滿40周歲、男性年滿50周歲)；城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員；
2、撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭成員；
3、正在享受最低生活保障人員；
4、連續(xù)失業(yè)1年以上的人員。
(三)招聘條件
1、具有雪野旅游區(qū)戶籍、法定退休年齡內(nèi)有勞動能力和就業(yè)愿望，就業(yè)困難高校畢業(yè)生可放寬至萊蕪市戶籍；
2、未享受過社會保險補貼；
3、未從事過公益性崗位工作；
4、目前仍處于失業(yè)狀態(tài)。
二、招聘程序和辦法
(一)報名
1、報名時間：5月14日-16日上午8:30-下午5:00。
2、報名材料。報名人員需到指定報名地點報名并填寫《報名登記表》，同時提供以下證件原件及復(fù)印件：
（1）個人身份證件
本人《就業(yè)失業(yè)登記證》(或《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》)、二代身份證、《戶口簿》或公安部門出具的戶籍證明、近期一寸免冠照片2張，高校畢業(yè)生還需提供《畢業(yè)證》。
?。?）其他證明材料
屬城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員的還需提供其他家庭成員的《就業(yè)失業(yè)登記證》(或《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》)；屬正在享受最低生活保障的人員還需提供《城市居民最低生活保障證》；屬撫養(yǎng)未成年子女單親家庭成員的還需提供由村委會出具的能證明單親狀況的相關(guān)材料。
注：如同時具備以上多種身份的人員需提供所有證件材料，作為聘用時的重要依據(jù)，所有證件均需在有效期內(nèi)，報名時需提供聯(lián)系方式，保持電話暢通。
3、報名地點：所報鄉(xiāng)鎮(zhèn)的人社所。
4、咨詢電話：雪野鎮(zhèn)6594657；茶業(yè)口鎮(zhèn)6561046；大王莊鎮(zhèn)6541360。
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報名審核通過人員，參加筆試。筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》。根據(jù)筆試成績，由高分到低分按1︰3的比例確定進入面試人員。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。筆試時間和地點另行通知。
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面試根據(jù)崗位特點，采用結(jié)構(gòu)化面試等方式進行。按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績，由高分到低分按1：1的比例，確定進入考察范圍人員。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選。筆試、面試成績都相同的，通過加試面試的辦法確定進入考察范圍人選。面試時間和地點另行通知。
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對入圍人選進行考察，主要內(nèi)容包括：政治表現(xiàn)、道德素質(zhì)、工作能力、遵紀守法等。對考察合格人員，統(tǒng)一組織體檢，體檢標準參照我市有關(guān)基層就業(yè)項目人員體檢要求進行。對擬聘用人員，如有放棄或不合格，按成績高低依次遞補。
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考察、體檢合格的擬聘用人員，公示5天。公示無異議的，進入試用期，試用期一個月，試用期滿合格后與崗位所在鎮(zhèn)簽訂勞動合同。
三、工作期限、勞動合同、待遇
(一)工作期限
公益性崗位的從業(yè)期限為：除自首次上崗之日起距法定退休年齡不足5年(本人年齡以身份證為準)的就業(yè)困難人員工作至法定退休年齡外，其余人員最長不超過3年。對家庭生活特別困難、在公益性崗位工作期滿后仍難以就業(yè)，且工作期間考核優(yōu)秀的女性45周歲、男性55周歲以上的人員，經(jīng)市人社部門審核，可適當延長工作期限，續(xù)簽勞動合同，續(xù)簽合同最長期限不得超過3年。
(二)勞動合同
按照“誰用人、誰管理”的原則，由聘用單位與被聘人員簽定勞動合同，勞動合同不適用《勞動合同法》中有關(guān)無固定期限勞動合同的規(guī)定以及支付經(jīng)濟補償?shù)囊?guī)定。用人單位對被聘人員進行年度考核，考核結(jié)果裝入本人檔案。
(三)待遇
1、在崗期間待遇：符合條件被聘用的公益性崗位人員，由用人單位支付不低于我市最低工資標準的勞動報酬，并由用人單位依法為其繳納社會保險(個人應(yīng)繳納部分由個人承擔(dān))。用人單位按規(guī)定享受崗位補貼和社會保險補貼。
公益性崗位就業(yè)人員發(fā)生工傷事故后，按照工傷保險相關(guān)規(guī)定享受相關(guān)待遇；公益性崗位就業(yè)人員因病或非因工死亡的，由公益性崗位使用單位參照企業(yè)職工的待遇標準，給予一次性撫恤費和喪葬補助費。
2、退出后待遇：公益性崗位人員在崗期間按規(guī)定繳納失業(yè)保險，到期退出后未達到法定退休年齡(女性50周歲，男性60周歲)的，可按規(guī)定享受失業(yè)保險待遇。
四、其他
本招聘簡章由萊蕪市雪野旅游區(qū)社保中心負責(zé)解釋。咨詢電話：0634-6595417。
附件：1.雪野旅游區(qū)高校畢業(yè)生和就業(yè)困難的人員從事公益性崗位工作報名表
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