2017年費(fèi)縣醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘非在編工作人員公告
根據(jù)工作需要和有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘部分醫(yī)療衛(wèi)生單位非在編工作人員?，F(xiàn)將招聘的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘條件
1、應(yīng)聘人員應(yīng)具有臨沂市范圍內(nèi)常住戶口，遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)不良嗜好，無(wú)違法亂紀(jì)行為。
2、學(xué)歷要求為全日制統(tǒng)招大中專以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2017年7月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書。年齡在18周歲以上（1999年12月31日以前出生），35周歲以下（1982年1月1日以后出生）；
3、以下人員不得報(bào)考：我縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位正式在編，人事代理人員，已備案的臨時(shí)人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生，現(xiàn)役軍人，曾受過(guò)刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務(wù)員招聘和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員，以及法律規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員不在本次招聘人員范圍，不得報(bào)名參加此次招聘。
二、招聘計(jì)劃
擬招聘非在編工作人員283名，具體招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)詳見附件1。
對(duì)最終確定的報(bào)考人數(shù)達(dá)不到1:1.5比例的崗位，按實(shí)際報(bào)名人數(shù)確定。
三、報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：2017年4月 26 日（農(nóng)歷四月初一 ）至2017年4月28 日（農(nóng)歷四月初三），上午8：30-11：30，下午14：00-17：00，凡逾期不報(bào)名者，一律不再受理報(bào)名手續(xù)。
2、報(bào)名地點(diǎn)：費(fèi)縣人力資源和社會(huì)保障局勞動(dòng)保障服務(wù)大廳二樓市場(chǎng)管理科。
3、報(bào)名方法：符合條件的報(bào)名人員須持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、戶口簿以上證件的原件及復(fù)印件（其中戶口薄復(fù)印索引及自己的單頁(yè)）和一寸近期同底版彩色免冠照片3張，相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格證原件及復(fù)印件。填寫完成的《報(bào)名登記表》和《誠(chéng)信承諾書》到費(fèi)縣人力資源和社會(huì)保障局勞動(dòng)保障服務(wù)大廳報(bào)名，護(hù)理學(xué)專業(yè)除應(yīng)屆本科生外，必須提供護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書或護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試成績(jī)合格證明。崗位有其他要求的，還需提供相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格證。
4、有工作單位的必須同時(shí)提供單位同意報(bào)考證明或解除勞動(dòng)合同證明。
四、考試
考試包括筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。
1、筆試
綜合類筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫作；衛(wèi)生類筆試內(nèi)容為醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，分別按醫(yī)療、藥學(xué)、檢驗(yàn)、中醫(yī)、護(hù)理五類分別命題。筆試只考一科，采用百分制計(jì)分。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
按照?qǐng)?zhí)業(yè)醫(yī)師證書加10分，執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格證加5分、執(zhí)業(yè)藥師加5分的標(biāo)準(zhǔn)，在筆試成績(jī)中予以加分，并按照加分后的筆試成績(jī)予以公布。加分資格證件應(yīng)與報(bào)考崗位一致，有兩個(gè)以上證件的按最高的加分，每人只加1次。
2、面試
按照各崗位招聘人數(shù)1:1.5的比例，按筆試成績(jī)從高分到低分確定面試人員名單。不足1:1.5的崗位，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。
面試形式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3、成績(jī)公布
總成績(jī)=筆試成績(jī)×70%+面試成績(jī)×30%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和考試總成績(jī)均采用百分制計(jì)分，并精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。如出現(xiàn)總成績(jī)并列，按筆試成績(jī)由高分到低分進(jìn)行排序。
筆試成績(jī)、參加面試人員名單、總成績(jī)及排名，通過(guò)費(fèi)縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布，考生可憑準(zhǔn)考證號(hào)查詢。
五、體檢和考察
在面試合格人員中，按照總成績(jī)從高分到低分并按招聘計(jì)劃1：1的比例確定參加體檢人員名單（總成績(jī)相同，則按筆試成績(jī)由高分到低分確定體檢考察人選）。體檢費(fèi)用自理。
體檢參照事業(yè)單位錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。進(jìn)入體檢范圍人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄。因體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按總成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。
體檢、考察時(shí)間另行通知。
六、公示
經(jīng)體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，將在公告發(fā)布網(wǎng)站公示，公示時(shí)間3個(gè)工作日。
公示期間，對(duì)擬聘用人員名單有異議的，可以向費(fèi)縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局舉報(bào)投訴。
舉報(bào)電話：人事科0539-2117872，黨建辦0539-2117887。
七、勞動(dòng)合同及工資待遇
所招聘人員實(shí)行勞務(wù)派遣制度，簽訂勞動(dòng)合同。合同期滿后，經(jīng)組織考核合格，本人自愿，聘用單位同意，可以繼續(xù)聘任。聘用人員試用期為3個(gè)月。試用期滿考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。報(bào)考合并招聘崗位的，按照應(yīng)聘崗位和崗位要求的條件，按總成績(jī)由高分到低分依次選擇工作崗位?？偝煽?jī)相同的，按筆試成績(jī)由高分到低分順序選崗，總成績(jī)和筆試成績(jī)都相同的，抽簽決定選崗先后次序。因放棄選崗產(chǎn)生的崗位空缺，不再遞補(bǔ)。聘用人員工資待遇，基礎(chǔ)工資1900元 +績(jī)效工資，按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。錄用以后，根據(jù)職稱、工齡、資格等情況適當(dāng)增加工資。
八、其它
1、對(duì)報(bào)考人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程。對(duì)不符合報(bào)考條件的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)，取消其報(bào)考資格。
2、考生在招聘期間要及時(shí)了解公告發(fā)布網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，并保持所留聯(lián)系電話24小時(shí)通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
3、碩士研究生以上學(xué)歷人員由各用人單位自主招聘，并報(bào)縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局備案。
本公告未盡事宜，由費(fèi)縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)解釋。
附件：
1.2017年費(fèi)縣醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘非在編工作人員崗位設(shè)置明細(xì)表
2.2017年費(fèi)縣醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘非在編工作人員報(bào)名及資格審查表
3. 2017年費(fèi)縣醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘非在編工作人員誠(chéng)信承諾書
費(fèi)縣人力資源和社會(huì)保障局
費(fèi)縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局
2017年4月20日
