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臨沂公務(wù)員考試
2023年臨沂費(fèi)縣招聘城市社區(qū)專職工作者40人簡(jiǎn)章
http://wbuztre.cn       2023-09-27      來源:費(fèi)縣人民政府
【字體: 】              
  2023年費(fèi)縣公開招聘城市社區(qū)專職工作者簡(jiǎn)章
 
  為加強(qiáng)城市社區(qū)工作人員隊(duì)伍建設(shè),提升社區(qū)管理服務(wù)水平,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開招聘城市社區(qū)專職工作者?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、資格條件
 
 ?。ㄒ唬碜o(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),政治立場(chǎng)堅(jiān)定,品行端正、作風(fēng)正派,責(zé)任心強(qiáng),政治素質(zhì)好,熱愛社區(qū)工作,具備較強(qiáng)的組織、管理和協(xié)調(diào)能力,自覺遵守國(guó)家法律、法規(guī);
 
 ?。ǘ┚哂匈M(fèi)縣戶籍;
 
 ?。ㄈ┠挲g不超過40周歲(1982年10月7日以后出生),具有適應(yīng)崗位的身體條件;
 
 ?。ㄋ模┚哂袊?guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷,且已取得畢業(yè)證及相關(guān)證書;
 
 ?。ㄎ澹┰诼毴藛T應(yīng)聘的,須征得所在單位同意;
 
 ?。┖M饬魧W(xué)歸國(guó)人員應(yīng)聘須經(jīng)教育部認(rèn)定具備同等學(xué)歷、學(xué)位;
 
  有下列情形之一的人員不得報(bào)考:因犯罪受過刑事處罰的;被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;因違紀(jì)、違法被開除公職或辭退的;受黨政紀(jì)處分仍在影響期的以及正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷的;現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘;涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
 
  二、招聘計(jì)劃
 
  全縣計(jì)劃招聘40人,工作地點(diǎn)為費(fèi)城街道、探沂鎮(zhèn)城市社區(qū),招考崗位共設(shè)二類。
 
  A崗:面向社會(huì),從符合條件的人員中招錄20人。
 
  B崗:面向城市社區(qū)在崗專職網(wǎng)格員,從符合條件且任職一年以上的人員中招錄20人。
 
  三、報(bào)名與資格審查
 
  本次考聘按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照?qǐng)?bào)名、筆試、面試、考察、體檢、公示和聘用的程序進(jìn)行。
 
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間
 
  2023年10月7日—10月9日(8:30-12:00、14:00-17:30)。
 
 ?。ǘ﹫?bào)名地點(diǎn)
 
  費(fèi)縣人社局綜合服務(wù)大廳二樓市場(chǎng)管理科(勝利路6號(hào))。
 
 ?。ㄈ﹫?bào)名方式
 
  采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,每人限報(bào)一個(gè)崗位,應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)需提交以下相關(guān)材料:
 
  1.畢業(yè)證、學(xué)位證、二代身份證、戶口本原件及復(fù)印件;
 
  2.通過學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》1份;
 
  3.近期同底版1寸正面彩色免冠照片4張(背面簽名);
 
  4.報(bào)考A崗的填寫《2023年費(fèi)縣公開招聘城市社區(qū)專職工作者A崗報(bào)名登記表》(附件1),報(bào)考B崗的填寫《2023年費(fèi)縣公開招聘城市社區(qū)專職工作者B崗報(bào)名登記表》(附件2);
 
  5.《誠(chéng)信承諾書》,需本人簽名按手印;
 
  6.有工作單位的需出具單位同意報(bào)考證明或離職證明。
 
  應(yīng)聘人員需自行準(zhǔn)備所需報(bào)名材料,報(bào)名材料不齊全者,不予受理。應(yīng)聘人員須本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,不接受委托報(bào)名。需現(xiàn)場(chǎng)繳納筆試考務(wù)費(fèi)40元,資格審查通過后考務(wù)費(fèi)不再退還。
 
 ?。ㄋ模┘臃旨?xì)則
 
  對(duì)持有助理社會(huì)工作師職業(yè)資格證書的,筆試成績(jī)加3分;持有社會(huì)工作師職業(yè)資格證書或高級(jí)社會(huì)工作師職業(yè)資格證書的,筆試成績(jī)加5分。以上條件同時(shí)滿足的,按最高分加分。符合加分條件的,筆試成績(jī)不超過100分。具有筆試成績(jī)加分資格的考生,在報(bào)名時(shí)一并提供證書原件和復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)認(rèn)定。
 
  (五)資格審查
 
  依據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,審查合格的發(fā)放準(zhǔn)考證。資格審查貫穿招聘工作全過程,對(duì)不符合招聘條件的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其報(bào)考資格。對(duì)偽造學(xué)歷證明及其他證件或者隱瞞真實(shí)信息騙取報(bào)考資格的,一經(jīng)查實(shí),取消其報(bào)考資格,并視情節(jié)輕重按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。資格審核后,對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)2倍的崗位,按1:2的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。
 
  四、考試
 
  考試分為筆試、面試,分別按100分計(jì)算。筆試成績(jī)、考試總成績(jī)、進(jìn)入面試范圍人員名單等均在費(fèi)縣人民政府網(wǎng)站公布。
 
  (一)筆試
 
  筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行,筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間請(qǐng)關(guān)注費(fèi)縣人民政府網(wǎng)站。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、社區(qū)工作知識(shí)、寫作等。
 
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  達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按照招聘計(jì)劃1:2的比例確定進(jìn)入面試人員,報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有人數(shù)進(jìn)入面試程序。因棄權(quán)或取消資格造成的崗位空缺,按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。進(jìn)入面試人員需繳納面試考務(wù)費(fèi)70元。
 
  面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。面試主要考察綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)、人際溝通以及語言表達(dá)能力等。面試時(shí)間、地點(diǎn)及要求另行通知。
 
  五、體檢、考察
 
  1.根據(jù)招聘計(jì)劃,以應(yīng)聘人員考試總成績(jī)由高到低按照1:1比例依次等額確定體檢考察人選;總成績(jī)相同的,筆試成績(jī)高者優(yōu)先。
 
  2.體檢工作統(tǒng)一安排在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān),體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
  3.考察遵循注重實(shí)績(jī)、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向,對(duì)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。
 
  4.在擬聘用人員公示前,對(duì)因放棄應(yīng)聘資格或被取消應(yīng)聘資格造成的空缺,從應(yīng)聘同一崗位進(jìn)入面試的人員中按照總成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)。
 
  六、公示及聘用
 
  1.對(duì)體檢考察合格的擬聘用人員,按照規(guī)定向社會(huì)公示,公示期為5個(gè)工作日。公示無異議的,按總成績(jī)由高到低選擇任職社區(qū)。任職后,街道(鎮(zhèn))可根據(jù)工作需要對(duì)任職社區(qū)進(jìn)行調(diào)整。
 
  2.聘用人員不具有公務(wù)員或事業(yè)單位人員身份。聘用人員試用期3個(gè)月,試用期滿合格后,聘用人員與任職的街道(鎮(zhèn))簽訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同期限為3年,試用期包含在聘用合同期限內(nèi);試用期不合格的,取消聘用資格。新聘用的社區(qū)工作者在社區(qū)最低服務(wù)年限為3年。期滿后,由聘用單位根據(jù)考核結(jié)果決定續(xù)聘或解聘。
 
  七、薪酬待遇及管理
 
  1.聘用人員須服從安排,在規(guī)定期限內(nèi)辦理報(bào)到手續(xù),對(duì)無正當(dāng)理由逾期未報(bào)到者,取消聘用資格。聘用人員日常管理考核和年度考核,由所任職的街道(鎮(zhèn))負(fù)責(zé)。
 
  2.聘用人員工資薪酬標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)省、市、縣關(guān)于社區(qū)工作者的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
  3.新招聘人員在聘用后5年內(nèi),需考取助理社會(huì)工作師或社會(huì)工作師職業(yè)資格證書,逾期未考取的將予以解聘。
 
  八、其他注意事項(xiàng)
 
  1.招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,接受社會(huì)監(jiān)督。
 
  2.本次考試工作,對(duì)違反有關(guān)工作紀(jì)律的人員,視情節(jié)輕重,給予批評(píng)或行政處分;對(duì)違反考試紀(jì)律的報(bào)考者,視情節(jié)輕重,給予批評(píng)教育或取消資格。
 
  3.應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要及時(shí)了解費(fèi)縣人民政府網(wǎng)發(fā)布的最新信息,并保持所留聯(lián)系電話24小時(shí)暢通,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
 
  4.本次招聘不指定考試輔導(dǎo)材料,不授權(quán)亦不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班;所有信息以費(fèi)縣人民政府網(wǎng)站公布內(nèi)容為準(zhǔn)。
 
  5.未盡事宜由中共費(fèi)縣縣委組織部、費(fèi)縣民政局、費(fèi)縣人力資源和社會(huì)保障局在各自職責(zé)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)解釋。
 
  咨詢電話:費(fèi)縣人社局:0539-2110263
 
  費(fèi)縣民政局:0539-2110507
 
  附件:
 
 
 
 
  中共費(fèi)縣縣委組織部
 
  費(fèi)縣民政局
 
  費(fèi)縣人力資源和社會(huì)保障局
 
  2023年9月27日


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