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青島公務(wù)員考試
2016年青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘高層次及緊缺急需人才簡(jiǎn)章
http://wbuztre.cn       2016-11-30      來(lái)源:青島人社局
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  2016年度青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘高層次及緊缺急需人才簡(jiǎn)章


  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號(hào))、《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)[2015]6號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(魯人社字[2015]84號(hào))、《關(guān)于事業(yè)單位公開招聘試行多元化辦法的通知》(青人社字[2014]19號(hào))以及國(guó)家、省和我市有關(guān)規(guī)定和要求,青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院面向社會(huì)公開招聘高層次及緊缺急需人才4人(詳見《2016年度青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘高層次及緊缺急需人才計(jì)劃表》,以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃表》),現(xiàn)公告如下:


  一、招聘范圍和條件


 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍;


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 ?。ㄋ模徫凰璧膶I(yè)或技能條件;


 ?。ㄎ澹┻m應(yīng)崗位要求的身體條件;


  (六)具備招聘崗位所需的其它資格條件。


  其中,國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書須在2016年11月24日前取得;高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷;工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì),截止至2016年11月24日。


  中小學(xué)教師應(yīng)聘,須經(jīng)縣以上教育行政主管部門同意;定向、委培畢業(yè)生報(bào)考,須征得定向、委培單位同意;曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在讀全日制普通高校學(xué)生、現(xiàn)役軍人,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。


  二、報(bào)名與資格審查


 ?。ㄒ唬﹫?bào)名


  本次公開招聘采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格初審、網(wǎng)上確認(rèn)的方式。


  1.報(bào)名時(shí)間:11月24日09:00—11月26日17:00,網(wǎng)上資格初審時(shí)間:11月24日11:00—11月27日11:30,逾期報(bào)名不再受理。


  2.報(bào)名辦法:報(bào)考人員下載《2016年青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘高層次及緊缺急需人才報(bào)名登記表》(附件2,以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名登記表》,需附電子照片)及《應(yīng)聘誠(chéng)信承諾書》(附件3)。對(duì)照招聘崗位規(guī)定條件如實(shí)填寫相關(guān)信息,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將報(bào)名登記表發(fā)送至郵箱:qdzyjsxyzp@126.com(以郵件收到時(shí)間為準(zhǔn),過期不予受理)。郵件“主題”欄和發(fā)送到郵箱的附件(即報(bào)名登記表)名稱統(tǒng)一格式為:“姓名-報(bào)考崗位”,如張三-電氣自動(dòng)化專業(yè)教師??忌鷳?yīng)注意核實(shí)郵件是否成功發(fā)送。


  每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員確因個(gè)人信息填寫錯(cuò)誤需重新發(fā)送的,需征得招聘單位同意后(聯(lián)系電話:0532-86105232),方可第二次提報(bào)報(bào)名信息,并在郵件主題欄和報(bào)名登記表指定位置注明“第二次報(bào)名”,否則不予認(rèn)可,最終審核結(jié)果以第二次報(bào)名信息為準(zhǔn)。


  應(yīng)聘人員必須使用二代身份證報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考者惡意注冊(cè)報(bào)名信息,擾亂報(bào)名秩序的或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件獲取考試資格的,一經(jīng)查實(shí),取消本次報(bào)考資格。情節(jié)嚴(yán)重的,依法依紀(jì)追究相關(guān)責(zé)任。


  2.網(wǎng)上資格初審:學(xué)院根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格初審,確定初審結(jié)果。對(duì)未通過初審的人員,說(shuō)明理由;對(duì)提交材料不全的,注明缺失內(nèi)容,并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。審核結(jié)果將以郵件形式通知考生本人??忌谡衅钙陂g應(yīng)保持通訊暢通,注意查收郵箱回復(fù)信息,因考生個(gè)人原因錯(cuò)過報(bào)名的,責(zé)任自負(fù)。初審?fù)ㄟ^后,不能再更改報(bào)名信息。


 ?。ǘ┵Y格審查


  對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿于招聘工作的全過程。網(wǎng)上資格初審合格的應(yīng)聘人員,按應(yīng)聘崗位規(guī)定的條件,攜帶有關(guān)材料,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查。未按規(guī)定時(shí)間參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查的,視為自動(dòng)放棄。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,取消其考試資格。通過資格審查的人員,現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。


  現(xiàn)場(chǎng)資格審查需提交的材料:


 ?。?)報(bào)名登記表1份;


 ?。?)應(yīng)聘誠(chéng)信承諾書1份;


 ?。?)本人近期兩寸同底版彩色免冠照片2張;


 ?。?)相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件(使用A4紙復(fù)?。└?份:學(xué)歷證書、學(xué)位證書、二代身份證及報(bào)考崗位所要求的資格證書等(均須在2016年11月24日之前取得),屬在職人員的還需提交有用人權(quán)限部門或單位出具同意應(yīng)聘的證明,屬無(wú)業(yè)人員的還需提交失業(yè)證或檔案代管部門出具的無(wú)業(yè)證明,屬定向、委培畢業(yè)生的,還需提交定向、委培單位出具的同意應(yīng)聘證明,在國(guó)外取得學(xué)位、學(xué)歷證書的人員,須提供國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)位學(xué)歷認(rèn)證書》。


  資格審查具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。


  三、考試內(nèi)容和方法


  經(jīng)資格審查合格的人員,方能進(jìn)入考試環(huán)節(jié)??荚囍饕獪y(cè)試考生的綜合素質(zhì)和教育教學(xué)水平,主要包括:邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、舉止儀表、心理素質(zhì)以及專業(yè)能力和教育教學(xué)能力。


  考試具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。


  四、成績(jī)核算


  總成績(jī)采用百分制計(jì)分,并精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入??荚嚳偝煽?jī)于考試結(jié)束后在青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.qtc.edu.cn)公布。


  五、考察體檢


  根據(jù)總成績(jī),分招聘崗位,按1:1.5比例確定進(jìn)入考察范圍人員。進(jìn)入考察范圍人員的總成績(jī)不得低于60分。對(duì)考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢一般應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。


  六、聘用


  對(duì)考試、考察、體檢合格人員,經(jīng)7個(gè)工作日公示無(wú)異議的,由主管部門提出聘用意見,連同資格審查、考試、考察等原始材料,報(bào)市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)審核、備案。


  符合聘用條件的,由市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》,雙方按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。聘用合同的簽訂和執(zhí)行按《青島市事業(yè)單位人員聘用辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


  七、紀(jì)律


  公開招聘將實(shí)行全程監(jiān)督,工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡(jiǎn)章及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,如有弄虛作假,徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為,一經(jīng)查實(shí),將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號(hào))的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。


  八、有關(guān)說(shuō)明


  1.根據(jù)有關(guān)規(guī)定,擬聘用的高層次及緊缺急需人才在聘用單位的最低服務(wù)年限為5年,未滿最低服務(wù)年限的,聘用人員不得調(diào)入其他事業(yè)單位。


  2.應(yīng)聘人員在報(bào)考期間,應(yīng)及時(shí)了解青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院官方網(wǎng)站(http://www.qtc.edu.cn)發(fā)布的招聘信息,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。


  3.咨詢電話:86105232 (工作時(shí)間咨詢)


  監(jiān)督電話:86105202


  附件:


  1.2016年度青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘高層次及緊缺急需人才計(jì)劃表


  2.2016年青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘高層次及緊缺急需人才報(bào)名登記表


  3.應(yīng)聘誠(chéng)信承諾書



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