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青島公務(wù)員考試
青島膠州市統(tǒng)計(jì)局招聘6人簡(jiǎn)章
http://wbuztre.cn       2019-09-11      來(lái)源:膠州人力資源網(wǎng)
【字體: 】              

  關(guān)于膠州市統(tǒng)計(jì)局公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣人員簡(jiǎn)章


  膠州市統(tǒng)計(jì)局面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣人員6人,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


  一、招聘計(jì)劃


  勞務(wù)派遣人員6名,其中,管理崗2名(要求:985/211高校畢業(yè)生)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位4名。


  二、招聘范圍和條件


  1.具有全日制普通高等教育本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位,專(zhuān)業(yè)不限。


  2.在市鎮(zhèn)兩級(jí)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)有過(guò)半年以上統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)歷的,招聘條件可放寬至全日制普通高等教育專(zhuān)科學(xué)歷。


  3.年齡在35周歲以下(1983年9月11日以后出生)。


  4.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守法律、法規(guī)和工作紀(jì)律,享有公民的政治權(quán)利。


  5.熱愛(ài)統(tǒng)計(jì)工作事業(yè),能夠服從工作安排。


  6.具有正常履行職責(zé)的身體條件。


  7.能夠熟練掌握Office等辦公軟件操作應(yīng)用。


  8.下列人員不能報(bào)考:


  曾受過(guò)刑事處罰的;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;在各級(jí)各類(lèi)公務(wù)員、事業(yè)單位等招聘考試中有違紀(jì)違規(guī)行為的;在讀全日制高校非應(yīng)屆畢業(yè)生(不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件報(bào)考);現(xiàn)役軍人;按規(guī)定其他不能報(bào)考的情形。


  三、薪酬待遇


  每人每月約4300元(包含單位和個(gè)人繳納的五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)等)。具體發(fā)放數(shù)額由用工單位根據(jù)日常管理和考核結(jié)果等確定。


  四、招聘流程


  (一)網(wǎng)上報(bào)名


  1.報(bào)名時(shí)間:2019年9月11日-9月23日(截止9月23日上午11:00)。


  2.報(bào)名辦法: 實(shí)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,應(yīng)聘人員登陸“膠州人力資源網(wǎng)”(http://jzrc.jiaozhou.gov.cn/)、“青島膠州灣發(fā)展集團(tuán)有限公司官網(wǎng)”((http://www.qd-jzbd.com/)下載附件《膠州市統(tǒng)計(jì)局公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名登記表》(附近期二寸免冠照片),如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)信息后發(fā)送至qdjfrlzyfwyxgs@163.com郵箱完成報(bào)名,郵件及附件名稱(chēng)為崗位+姓名。


  網(wǎng)上報(bào)名期間同步進(jìn)行資格初審,主要對(duì)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行初步審查。符合要求的人員電話通知現(xiàn)場(chǎng)資格審查,未接到電話通知的人員視為資格初審沒(méi)通過(guò)。


 ?。ǘ┈F(xiàn)場(chǎng)資格審查


  對(duì)通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名初審的人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,如發(fā)生現(xiàn)場(chǎng)資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的,以現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。


  人員在現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí),需提交《膠州市統(tǒng)計(jì)局公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名登記表》,市(縣)一級(jí)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷證明材料并加蓋單位公章(有過(guò)半年以上統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)歷的提供)、二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、報(bào)到證(應(yīng)屆畢業(yè)生提供),同底片近期免冠二寸照片2張(報(bào)名表需另貼照片),所有材料需提供原件及復(fù)印件1份。


  應(yīng)聘人員要保證提供的各類(lèi)證件、材料的真實(shí)性,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假或有其他不符合招聘條件的,隨時(shí)取消資格。


  時(shí)間:2019年9月24日


  地點(diǎn):膠州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)長(zhǎng)江路一號(hào)創(chuàng)業(yè)大廈10樓


  五、選聘考評(píng)


  選聘考評(píng)根據(jù)不同層次開(kāi)展


  1. 管理崗位僅招985、211高校畢業(yè)生,免筆試,采取面試方式進(jìn)行考評(píng),現(xiàn)場(chǎng)資格審查合格的全部進(jìn)入面試(如達(dá)不到招聘人數(shù),可從專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位調(diào)劑)。


  2. 專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位不受學(xué)校、專(zhuān)業(yè)限制,根據(jù)崗位報(bào)名情況采取筆試+面試的方式進(jìn)行。


 ?。ㄒ唬┕P試


  (1)筆試考一科,采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷,不指定教材。根據(jù)用工單位需求,重點(diǎn)考察法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)事政治、統(tǒng)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、辦公軟件操作及綜合寫(xiě)作等基礎(chǔ)性知識(shí),筆試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。筆試采取百分制計(jì)分,筆試成績(jī)?cè)凇扒鄭u膠州灣發(fā)展集團(tuán)有限公司官網(wǎng)”(http://www.qd-jzbd.com/)發(fā)布。


  (2)根據(jù)資格審查及筆試成績(jī),按照招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例依次確定進(jìn)入面試人選,達(dá)不到規(guī)定比例的崗位,按進(jìn)入面試人員的實(shí)有人數(shù)確定,進(jìn)入面試人員在“青島膠州灣發(fā)展集團(tuán)有限公司官網(wǎng)”(http://www.qd-jzbd.com/)發(fā)布。


  (二)面試


  根據(jù)招聘崗位的需求和特點(diǎn),采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要測(cè)評(píng)考生的綜合素質(zhì)及專(zhuān)業(yè)知識(shí)應(yīng)用等方面要素。面試時(shí)間、地點(diǎn)電話通知。


 ?。ㄈ┏煽?jī)核算


  管理崗位以面試成績(jī)作為總成績(jī),按總成績(jī)由高分到低分排列名次,成績(jī)相同則按照是否有工作經(jīng)驗(yàn)或工作時(shí)間教長(zhǎng)者優(yōu)先;專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位以筆試、面試成績(jī)按各占50%的比例,百分制加權(quán)計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和考試總成績(jī)均采用百分制計(jì)分,并精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。按總成績(jī)分崗位由高分到低分排列名次,如總成績(jī)相同,則按筆試成績(jī)從高到低排序。綜合成績(jī)及進(jìn)入體檢考察人員名單在“青島膠州灣發(fā)展集團(tuán)有限公司官網(wǎng)”(http://www.qd-jzbd.com/)發(fā)布。


 ?。ㄋ模┵Y格審查


  對(duì)報(bào)考人員資格審查工作貫穿招錄工作的全過(guò)程,如發(fā)現(xiàn)所提供資料不實(shí)或不符合報(bào)考要求的,取消考錄資格。


  (五)體檢


  根據(jù)筆試和面試的總成績(jī),按照1:1的比例進(jìn)入體檢。體檢工作由青島膠發(fā)人力資源服務(wù)有限公司統(tǒng)一組織,體檢費(fèi)用自理。對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況,致使體檢結(jié)果失真的體檢者,取消錄取資格,體檢時(shí)間、地點(diǎn)電話通知。


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  錄用人員名單在“青島膠州灣發(fā)展集團(tuán)有限公司官網(wǎng)”(http://www.qd-jzbd.com/)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。


  (七)聘用


  公示期滿無(wú)異議,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),聘用人員與青島膠發(fā)人力資源服務(wù)有限公司簽訂派遣制勞動(dòng)合同,并按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期2個(gè)月,原則上合同期限2年(含試用期)。合同到期后,視情況續(xù)簽合同。


  六、有關(guān)說(shuō)明


  1.應(yīng)聘人員在報(bào)考期間,應(yīng)及時(shí)了解“青島膠州灣發(fā)展集團(tuán)有限公司官網(wǎng)”(http://www.qd-jzbd.com/)發(fā)布的招聘信息并且保持電話暢通,因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。


  2.招聘信息等事宜均在“青島膠州灣發(fā)展集團(tuán)有限公司官網(wǎng)”(http://www.qd-jzbd.com/)予以公布。


  3.招聘過(guò)程中若有違規(guī)作弊行為,取消聘用資格;招聘后發(fā)現(xiàn)考生隱瞞病史的、不能勝任應(yīng)聘崗位工作的、經(jīng)查實(shí)提供虛假證件的,取消聘用資格。


  4.聘用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到派遣單位報(bào)到上班,逾期未報(bào)到者或不服從分配者,視為自動(dòng)放棄,將取消其聘用資格。


  5.其他未盡事宜按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


  聯(lián)系電話:0532-85272639


  聯(lián)系地址:膠州市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)長(zhǎng)江路一號(hào)創(chuàng)業(yè)大廈10樓


  附件:《膠州市統(tǒng)計(jì)局公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名登記表》


  青島膠發(fā)人力資源服務(wù)有限公司


  2019年9月11日

 

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