2020年青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡(jiǎn)章
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）、《關(guān)于做好2020年度事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（青人社字〔2020〕2號(hào)）、《關(guān)于切實(shí)做好新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控期間事業(yè)單位人事管理工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（青人社字〔2020〕10號(hào)）等文件要求以及國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定，2020年青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員5名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位和條件
（一）招聘崗位。共5名，詳見《2020年青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
?。ǘ┵Y格條件。應(yīng)聘人員應(yīng)具備招聘崗位所規(guī)定的資格條件，并符合下列條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，且無(wú)國(guó)（境）外永久居留權(quán)；
2.政治素質(zhì)好，道德品行好，專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，綜合表現(xiàn)比較突出；
3.畢業(yè)證書和學(xué)位證書須在2020年7月31日前取得；年齡不超過(guò)35周歲（1984年6月17日以后出生）；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件；
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
?。ㄈ傧铝星樾沃坏模痪邆鋺?yīng)聘資格。
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的；
2.違紀(jì)違法或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)調(diào)查尚未作出結(jié)論的；
3.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；
4.被開除公職的；
5.公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)（單位）工作人員被辭退未滿5年的；
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
7.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位工作人員招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的；
8.預(yù)備黨員由于個(gè)人原因延長(zhǎng)預(yù)備期，正在延長(zhǎng)預(yù)備期內(nèi)的；
9.與報(bào)考崗位存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）中應(yīng)回避情形的；
10.在校期間受過(guò)院系級(jí)以上單位處分的，在職期間受過(guò)黨紀(jì)、政務(wù)處分的；
11.有學(xué)術(shù)造假不良行為的；
12.在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
13.現(xiàn)役軍人；
14.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。
二、報(bào)名程序
?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報(bào)名。時(shí)間：2020年6月17日09:00—6月22日16:00（以郵件送達(dá)時(shí)間為準(zhǔn)）。
報(bào)考人員登陸青島市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://hrss.qingdao.gov.cn）或者青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局網(wǎng)站（http://nw.qingdao.gov.cn）下載并填寫《2020年青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件2）和《2020年青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局所屬事業(yè)單位公開招聘考生誠(chéng)信承諾書》（附件3）。經(jīng)個(gè)人確認(rèn)無(wú)誤后，將報(bào)名登記表（電子版）、考生誠(chéng)信承諾書（簽字后掃描）發(fā)送至電子郵箱qdnwzzrsc@163.com，郵件主題注明“招聘單位+姓名+手機(jī)號(hào)碼”。
?。ǘ┵Y格初審。時(shí)間：2020年6月17日—6月23日（09:00—11:30，13:30—17:00）。青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局根據(jù)報(bào)考人員網(wǎng)上提交的信息資料進(jìn)行資格審查，確定初審結(jié)果。
資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過(guò)程。招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有弄虛作假行為的，取消應(yīng)聘資格。
?。ㄈ┎樵冑Y格初審結(jié)果。2020年6月24日，報(bào)名人員可在青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局網(wǎng)站查詢通過(guò)初審人員信息。如對(duì)初審結(jié)果有異議，請(qǐng)于6月24日17:00前通過(guò)電話進(jìn)行反饋，逾期不反饋視為無(wú)異議。
報(bào)名結(jié)束后，各崗位招聘人數(shù)和最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到崗位1：3規(guī)定比例的，則按照比例核減招聘計(jì)劃。
報(bào)考人員在整個(gè)招聘期間須保持通訊暢通，通訊方式如有變動(dòng)，要及時(shí)與青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局聯(lián)系，以免影響正常招聘，若因通訊方式變化聯(lián)系不上的，一切后果自負(fù)。
三、筆試
?。ㄒ唬┕P試不指定教材，主要考察考生報(bào)考崗位所需要的綜合知識(shí)和能力。
?。ǘ┕P試采取百分制。根據(jù)招聘崗位和考試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上，由高分到低分，按照招聘崗位計(jì)劃3倍的比例依次確定面試人選。達(dá)不到比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。
?。ㄈ┕P試時(shí)間及地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證?？忌鷳{準(zhǔn)考證和本人二代身份證參加筆試。
?。ㄋ模┕P試成績(jī)與進(jìn)入面試人員同步在青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局網(wǎng)站（http://nw.qingdao.gov.cn）上公布。
四、面試
?。ㄒ唬┟嬖囋谑惺聵I(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)的監(jiān)督指導(dǎo)下，由市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局嚴(yán)格按照面試方案組織實(shí)施。
（二）面試采取百分制計(jì)分辦法。面試考點(diǎn)實(shí)行封閉管理。面試成績(jī)由面試考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判，確定面試人員面試成績(jī)，在本場(chǎng)面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。
?。ㄈ┟嬖嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試方案、面試具體事宜，在青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局網(wǎng)站（http://nw.qingdao.gov.cn）上公布。
五、成績(jī)核算
按筆試、面試成績(jī)各占50%的比例，確定考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和考試總成績(jī)均采用百分制計(jì)分，并精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。考試總成績(jī)?cè)谇鄭u市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局網(wǎng)站（http://nw.qingdao.gov.cn）上公布。
六、考察
根據(jù)各崗位考試總成績(jī)排名，對(duì)招聘職位等額確定考察體檢人選。如出現(xiàn)應(yīng)考人員考試總成績(jī)相同，則按筆試成績(jī)由高分到低分確定考察體檢人選。確定為考察體檢人選的面試成績(jī)不得低于60分。
考察執(zhí)行《山東省公務(wù)員聘用考察辦法（試行）》有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，堅(jiān)持實(shí)事求是、客觀公正，德才兼?zhèn)?、以德為先，事業(yè)為上、公道正派，以事?lián)袢恕?yōu)中選適的原則，遵循突出政治標(biāo)準(zhǔn)、注重實(shí)績(jī)能力的基本要求，全面考察、綜合評(píng)價(jià)報(bào)考人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，并對(duì)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等進(jìn)行資格復(fù)審，對(duì)考察對(duì)象的檔案按照山東省從嚴(yán)管理干部檔案的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)格審核、調(diào)查、處理。落實(shí)好干部標(biāo)準(zhǔn)，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)不符合報(bào)考資格條件的，不予聘用?？疾旖Y(jié)果作為確定擬聘用人員的重要依據(jù)之一。
考察結(jié)束后，按照有關(guān)規(guī)定，研究確定考察結(jié)果，并通知考察對(duì)象。在通知考察對(duì)象考察結(jié)果后，對(duì)考察對(duì)象有反映或舉報(bào)的，青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局負(fù)責(zé)調(diào)查核實(shí)，可重新確定考察結(jié)果。
考察對(duì)象對(duì)考察結(jié)果有異議的，可自接到通知之日起7日內(nèi)向青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局提出，青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)進(jìn)行復(fù)核并作出復(fù)核結(jié)論。
擬聘用人員公示前，對(duì)報(bào)考人員放棄或因考察體檢問(wèn)題形成空缺的職位，青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局報(bào)經(jīng)市事業(yè)單位主管機(jī)關(guān)備案后，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)從面試合格人員中按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)考察體檢人選。
七、體檢
體檢前，向考察體檢人選發(fā)布通知，告知體檢有關(guān)事項(xiàng)。體檢一般應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員聘用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)放棄考察體檢資格或體檢、考察不合格造成的空缺，可從面試合格人員中依次等額遞補(bǔ)。
八、選崗聘用
（一）為最大限度選聘優(yōu)秀人才，對(duì)不同單位的相同專業(yè)崗位實(shí)行統(tǒng)一招聘、按成績(jī)由高到低選擇單位崗位的方式進(jìn)行，選崗工作在公示結(jié)束后組織，考生報(bào)考時(shí)應(yīng)在《青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員考生誠(chéng)信承諾書》中一并承諾，
?。ǘ?duì)確定為擬聘用的人員，公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，組織選崗，按照規(guī)定程序辦理審批手續(xù)；對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用，暫緩時(shí)間截止至2020年8月31日。對(duì)經(jīng)批準(zhǔn)聘用的人員，憑《聘用通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。
（三）對(duì)公示、聘用后無(wú)故放棄的人員，按規(guī)定程序報(bào)市事業(yè)單位人員主管機(jī)關(guān)記錄在案。
九、其他
?。ㄒ唬┕_招聘將實(shí)行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡(jiǎn)章及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假、徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實(shí)，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
（二）應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)關(guān)注招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息。因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
?。ㄈ┳稍冸娫挘?532-66999662
監(jiān)督電話：0532-66999689
附件1：2020年青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表
附件2：2020年青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表
附件3：2020年青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員誠(chéng)信承諾書
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