根據(jù)省、市、區(qū)公益性崗位擴(kuò)容提質(zhì)行動(dòng)實(shí)施方案的要求，現(xiàn)將泰前街道2022年度城鎮(zhèn)公益性崗位人員招聘的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件和范圍

在泰前街道辦事處所轄區(qū)域居住且進(jìn)行了失業(yè)登記的下列人員：

（1）城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員（女40周歲、男50周歲至法定退休年齡）。

（2）城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員。

（3）城鎮(zhèn)撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭成員。

（4）城鎮(zhèn)享受最低生活保障人員。

（5）城鎮(zhèn)持有《中華人民共和國(guó)殘疾人證》人員。

（6）連續(xù)失業(yè)一年以上的人員。

二、招聘崗位及待遇

1.招聘崗位及人數(shù)。招聘崗位總數(shù)為172人，具體如下：

（一）公共管理崗（40人），主要從事新時(shí)代文明實(shí)踐站（所）管理服務(wù)、文物保護(hù)巡查、護(hù)森綠化、安全應(yīng)急、環(huán)境保護(hù)、治安聯(lián)防等方面的工作；

（二）公共服務(wù)崗（40人），主要從事社區(qū)保潔、疫情防控等方面的工作；

（三）社會(huì)事業(yè)崗（40人），主要從事養(yǎng)老護(hù)理、幼兒托管、課后服務(wù)、扶殘助殘、勞動(dòng)保障等方面的工作；

（四）設(shè)施維護(hù)崗（14人），主要從事基層公共文化、體育設(shè)施管護(hù)、道路管護(hù)、社區(qū)公共設(shè)施管護(hù)等方面的工作；

（五）社會(huì)治理崗（38人），主要從事社區(qū)網(wǎng)格員、基層調(diào)解員等方面的工作。

2.待遇標(biāo)準(zhǔn)。

城鎮(zhèn)公益性崗統(tǒng)一實(shí)行政府補(bǔ)貼，按照不低于泰山區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。由用人單位依據(jù)崗位類型、勞動(dòng)強(qiáng)度、勞動(dòng)時(shí)間等確定待遇，按月發(fā)放，并給予相應(yīng)崗位社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。

三、招聘程序

（一）報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：

2022年5月6日至12日

上午8:30--11：30，下午2:00--5:00。

2.報(bào)名地點(diǎn)：

泰前街道辦事處人力資源和社會(huì)保障所。

3.報(bào)名需要提供的材料：

（1）身份證原件;

（2）戶口本原件；

（3）彩色一寸照片三張；

（4）學(xué)歷證明原件；

（5）婚姻狀況證明原件；

（6）非泰山區(qū)戶籍人員需提供《居住證》或《流動(dòng)人口居住登記證明》；

（7）享受最低生活保障人員還需提供民政部門認(rèn)定證明材料。

4.報(bào)名方式：本人攜帶材料及48小時(shí)內(nèi)核酸陰性證明（電子版或紙質(zhì)版）現(xiàn)場(chǎng)填寫《泰前街道城鎮(zhèn)公益性崗位人員申請(qǐng)報(bào)名登記表》，根據(jù)自身?xiàng)l件限報(bào)1個(gè)崗位。

5.資格審查：由泰前街道公益性崗位擴(kuò)容提質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行資格審查。對(duì)申請(qǐng)登記內(nèi)容、所報(bào)材料故意隱瞞、弄虛作假的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報(bào)名資格。

（二）民主評(píng)議排序錄用

對(duì)資格審查合格的人員集中進(jìn)行民主評(píng)議。民主評(píng)議小組由泰前街道公益性崗位擴(kuò)容提質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)小組組成；民主評(píng)議內(nèi)容為身體狀況、社區(qū)表現(xiàn)、就業(yè)困難程度等；民主評(píng)議結(jié)果按高分到低分依次排序錄用，相同分?jǐn)?shù)的按年齡排序，年齡大的排在前列。女45歲、男55歲以上人員，城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員優(yōu)先錄用。民主評(píng)議結(jié)果在政府網(wǎng)站和街道進(jìn)行公示，公示期3天。

（三）崗前培訓(xùn)

對(duì)公示無(wú)異議的，依據(jù)民主評(píng)議結(jié)果和招聘計(jì)劃，報(bào)區(qū)公益性崗位擴(kuò)容提質(zhì)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審批同意后，由街道統(tǒng)一組織進(jìn)行崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)主要內(nèi)容為：法律知識(shí)、崗位技能、創(chuàng)城知識(shí)、消防安全、防疫常識(shí)、勞動(dòng)紀(jì)律等，培訓(xùn)后進(jìn)行考核，考核不合格的不得上崗。

（四）協(xié)議簽訂上崗

考核合格的，由用人單位與上崗人員簽訂公益性崗位《幫扶勞務(wù)協(xié)議》，協(xié)議一年一簽，一年期滿后，根據(jù)工作表現(xiàn)情況續(xù)簽，《幫扶勞務(wù)協(xié)議》一般不超過(guò)三年。城鎮(zhèn)公益性崗位《幫扶勞務(wù)協(xié)議》不適用《勞動(dòng)合同法》有關(guān)無(wú)固定期限勞動(dòng)合同和支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。

四、管理使用

街道按照《山東省城鄉(xiāng)公益性崗位開(kāi)發(fā)管理暫行辦法》的規(guī)定，“就地就近”原則分配到社區(qū)，由社區(qū)日常管理使用。

五、咨詢電話

政策咨詢、失業(yè)登記咨詢電話 ：

0538-6210332   0538-6213123

附件：泰前街道城鎮(zhèn)公益性崗位人員申請(qǐng)報(bào)名登記表.docx

泰山區(qū)泰前街道城鎮(zhèn)公益性崗位擴(kuò)容提質(zhì)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組

2022年4月29日