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泰安東平縣城鎮(zhèn)公益性崗位招聘141人簡章
http://wbuztre.cn       2022-05-16      來源:東平縣人民政府
【字體: 】              

東平縣城鎮(zhèn)公益性崗位(第四批)招聘簡章

 

為深入貫徹落實省、市關(guān)于公益性崗位安置的部署要求,積極消納城鎮(zhèn)長期失業(yè)人員、零就業(yè)家庭人員,著力提高城鎮(zhèn)低收入群體收入,根據(jù)《關(guān)于印發(fā)泰安市城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質(zhì)行動實施方案的通知》(泰政辦字〔2022〕3號)要求,現(xiàn)面向社會公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位,具體事項如下:

一、招聘計劃及崗位

本次共招聘城鎮(zhèn)公益性崗位141人,招聘計劃及崗位見(附件1),主要設(shè)置社區(qū)網(wǎng)格員、疫情防控、公共環(huán)境衛(wèi)生、治安巡防協(xié)管、基層公共文化設(shè)施管理維護等崗位,工作地點在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、濱河新區(qū)。

二、招聘條件

1.具有我縣戶籍,擁護黨的路線、方針、政策。品行端正,遵紀守法,有較高的政治素養(yǎng)和良好的職業(yè)道德,無違法違紀等不良記錄;

2.具有崗位需要的專業(yè)和技能,有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì),有高中及以上學歷、有計算機基礎(chǔ)者優(yōu)先錄用;

3.身體健康,具備正常履行職責的身體條件;

4.在東平縣城鎮(zhèn)區(qū)域內(nèi)長期居住或有固定居住場所。

三、招聘對象

1.城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員;

2.城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員(女性45周歲以上、男性55周歲以上至法定退休年齡);

3.撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭成員;

4.享受最低生活保障人員;

5.女性40周歲以上至法定退休年齡,男性50周歲以上至法定退休年齡的人(無經(jīng)營性、投資性收入的人員);

四、崗位待遇

公益性崗位按照每人1700元/月的標準進行補貼(含社保個人繳納部分),并按規(guī)定給予社會保險補貼。

五、報名程序

(一)報名時間

2022年5月14日起,視報名情況確定報名截止時間。

(二)報名方式

報名采用個人申報的方式,每人限報一個崗位,重復報名者取消資格。

(三)報名地點

報名地點及聯(lián)系電話詳見(附件2)。

(四)報名材料

1.本人有效期內(nèi)的身份證原件和復印件;

2.城鎮(zhèn)公益性崗位報名表(附件3);

3.提供符合招聘對象之一的證明原件及復印件。

(五)資格審查

資格審查貫徹招錄全過程,對出現(xiàn)不符合報考資格或弄虛作假等各種違規(guī)問題的,不論哪個階段、哪個環(huán)節(jié),一經(jīng)查實,取消其資格。應聘人員報名時,根據(jù)提交的資料信息進行資格初審。

(六)公示體檢

報名結(jié)束后,對符合崗位條件的人員進行公示,公示時間為三個工作日,公示結(jié)束后,對符合崗位條件人員進行復審、核實、考察,公示時間為三個工作日。經(jīng)公示無異議后,確定符合條件人員進入體檢階段,體檢標準參照通用體檢標準執(zhí)行。體檢結(jié)束,對符合條件上崗人員進行公示,公示時間為三個工作日。

(七)培訓上崗

公示期滿后無異議的被錄用人員,培訓合格后正式上崗。公益性崗位人員由用人單位簽訂公益性崗位勞務合同。

六、聘用管理

(一)經(jīng)公示無異議的,由用人單位與公益性崗位人員簽訂專用合同,合同為一年一簽,公益性崗位工作期限不超過3年。公益性崗位專用合同不適用《勞動合同法》有關(guān)無固定期限勞動合同和支付經(jīng)濟補償?shù)囊?guī)定。

(二)公益性崗位人員實行退出機制,一旦退出將即時解除勞動合同或勞務協(xié)議。

1.自然退出。公益性崗位人員有下列情形之一的,由用人單位督促退出:用人單位吸納、靈活就業(yè)登記、自主創(chuàng)業(yè)的;自愿退出崗位的;公益性崗位已滿規(guī)定期限的;不能堅持正常工作的;其他須退出崗位的情況。

2.人員清退。公益性崗位人員有下列情形之一的,由用人單位負責清退:申報材料虛假失實的;本人未履行相應崗位職責、他人頂替上崗的;無故連續(xù)曠工超過15天或一年內(nèi)累計曠工30天的;不服從崗位管理或違反崗位管理辦法,造成不良影響的;工作質(zhì)量、標準達不到要求,經(jīng)整改仍不到位的;在崗期間被依法追究刑事責任的;其他不符合城鄉(xiāng)公益性崗位條件的。

七、其他事項

1.招聘工作堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)原則,接受社會監(jiān)督。資格審查貫穿招聘工作的全過程,對申報材料故意隱瞞、虛假失實的一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消資格,本人承擔由此產(chǎn)生的一切后果。

2.各用人單位招聘信息通過用人單位公告欄和會議宣傳等渠道發(fā)布。應聘人員應及時關(guān)注相關(guān)信息,保持通訊暢通,因個人原因錯過重要信息而影響聘用的,自行負責。

3.在公開招聘組織實施過程中,各用人單位應嚴格按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,嚴格落實防疫措施,必要時可對有關(guān)工作安排進行適當調(diào)整,請應聘人員理解、支持和配合。

附件:

1.東平縣城鎮(zhèn)公益性崗位設(shè)置表.pdf

2.東平縣城鎮(zhèn)公益性崗位報名地址及聯(lián)系電話.pdf

3.東平縣城鎮(zhèn)公益性崗位登記表.xlsx

東平縣公共就業(yè)和人才服務中心

2022年5月14日



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