威海公務(wù)員考試
2024年威海市中心醫(yī)院招聘高層次人才31人公告
http://wbuztre.cn 2024-09-30 來(lái)源:威海市人民政府
威海市中心醫(yī)院2024年公開招聘高層次人才公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))等有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將威海市中心醫(yī)院2024年公開招聘高層次人才有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、單位簡(jiǎn)介
威海市中心醫(yī)院始建于1941年,時(shí)稱東海醫(yī)院,是中國(guó)共產(chǎn)黨為適應(yīng)抗日戰(zhàn)爭(zhēng)需求在膠東地區(qū)成立最早的醫(yī)院,隸屬于威海市衛(wèi)健委管理,是三級(jí)甲等綜合醫(yī)院,青島大學(xué)附屬醫(yī)院,濰坊醫(yī)學(xué)院、山東第一醫(yī)科大學(xué)、濱州醫(yī)學(xué)院、山東中醫(yī)藥大學(xué)等醫(yī)學(xué)院校教學(xué)醫(yī)院,國(guó)家藥物臨床試驗(yàn)基地,國(guó)家醫(yī)療器械臨床試驗(yàn)基地,國(guó)家愛(ài)嬰醫(yī)院,國(guó)際緊急救援中心網(wǎng)絡(luò)醫(yī)院,山東省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地,美國(guó)華人醫(yī)師網(wǎng)絡(luò)醫(yī)院遠(yuǎn)程醫(yī)療合作中心,美國(guó)佛羅里達(dá)醫(yī)院合作單位,國(guó)家胸痛中心、卒中中心、房顫中心、心衰中心、高血壓達(dá)標(biāo)中心、心臟康復(fù)中心,山東省心血管疾病介入診療技術(shù)(冠心病)、神經(jīng)血管介入診療技術(shù)、外周血管介入診療技術(shù)、綜合介入診療技術(shù)、婦科內(nèi)鏡診療技術(shù)等醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用規(guī)范化培訓(xùn)基地、中國(guó)醫(yī)藥教育協(xié)會(huì)肩肘運(yùn)動(dòng)醫(yī)學(xué)規(guī)范化培訓(xùn)膠東基地,煙威地區(qū)首個(gè)直升機(jī)航空醫(yī)療救援基地。醫(yī)院占地130畝,建筑面積22萬(wàn)余平方米,編制床位1200張,開放床位1580張,現(xiàn)有職工1706人。
醫(yī)院致力于打造“數(shù)字化醫(yī)院、微創(chuàng)技術(shù)示范醫(yī)院”,不斷提升學(xué)科建設(shè)水平,各類腔鏡、介入等技術(shù)保持區(qū)域領(lǐng)先水平,設(shè)臨床醫(yī)技科室88個(gè),省市級(jí)重點(diǎn)???9個(gè)、市級(jí)質(zhì)控中心10個(gè),其中,省級(jí)重點(diǎn)???個(gè)(心血管內(nèi)科、中醫(yī)科),省級(jí)重點(diǎn)??平ㄔO(shè)單位1個(gè)(骨科),省級(jí)臨床精品特色???個(gè)(吻合血管組織移植??疲?,省級(jí)首批國(guó)際醫(yī)療中心1個(gè)(國(guó)際門診),省級(jí)臨床研究重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室1個(gè)(鐵代謝臨床研究),市級(jí)特色精品???個(gè)(運(yùn)動(dòng)醫(yī)學(xué)科、房顫介入診療、疝病微創(chuàng)治療),市級(jí)自體免疫重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、威海市基于影像科學(xué)的介入微創(chuàng)技術(shù)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、市級(jí)生物細(xì)胞研究創(chuàng)新平臺(tái)(中心實(shí)驗(yàn)研究室)、市級(jí)數(shù)字化人工智能硬組織手術(shù)機(jī)器人工程技術(shù)研究中心,市級(jí)心血管系統(tǒng)疾病臨床醫(yī)學(xué)研究中心、骨科(西醫(yī))臨床醫(yī)學(xué)研究中心、影像醫(yī)學(xué)臨床醫(yī)學(xué)研究中心、危重癥臨床醫(yī)學(xué)研究中心,市級(jí)胸痛聯(lián)盟、房顫聯(lián)盟、心衰聯(lián)盟牽頭單位。擁有美國(guó)GE全息數(shù)字化PET-CT、RevolutionCT、SIGNAPioneer3.0T磁共振、寶石能譜CT、3.0T核磁共振、ECT、DSA(4臺(tái))、德國(guó)西門子術(shù)中CT、DSA,瑞典醫(yī)科達(dá)直線加速器2臺(tái)、飛利浦IQon光譜CT、德國(guó)奔馳醫(yī)療方艙救護(hù)車等萬(wàn)元以上高端先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備2400余臺(tái)(件)。
近年來(lái)緊緊圍繞“抓管理,轉(zhuǎn)作風(fēng),調(diào)結(jié)構(gòu),促發(fā)展”的管理方針,不斷深化內(nèi)部管理改革,全國(guó)公立醫(yī)院綜合改革典型案例推廣會(huì)、全省衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)深化醫(yī)改座談會(huì)、全市公立醫(yī)院檢驗(yàn)試劑集中配送推廣現(xiàn)場(chǎng)會(huì)等在我院召開,醫(yī)體結(jié)合、醫(yī)康結(jié)合、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合、醫(yī)工結(jié)合等項(xiàng)目紛紛落戶,“5G+電磁導(dǎo)航機(jī)器人在外科領(lǐng)域的應(yīng)用”還成功入選國(guó)家5G+醫(yī)療健康應(yīng)用試點(diǎn)項(xiàng)目。
二、招聘條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍;
?。ǘ┳袷刂腥A人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
?。ㄈ┚哂辛己玫牡赖缕沸泻瓦m應(yīng)崗位要求的身體條件、心理素質(zhì);
?。ㄋ模┚邆湔衅笉徫凰蟮膶W(xué)歷學(xué)位、專業(yè)或技能條件;
(五)應(yīng)聘崗位年齡要求:應(yīng)聘高級(jí)崗位的人員應(yīng)在50周歲以下,應(yīng)聘初級(jí)崗位的人員應(yīng)在40周歲以下(出生年月計(jì)算均截止到報(bào)名當(dāng)月)。
?。┚邆湔衅笉徫凰璧钠渌麠l件;
?。ㄆ撸┓?、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
香港和澳門居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位,取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民,可應(yīng)聘醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)符合條件的崗位。
有工作單位的(與具體單位簽訂就業(yè)協(xié)議或勞動(dòng)合同的)人員應(yīng)聘須征得所在單位同意;定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘,須征得定向、委培單位同意。
招聘崗位對(duì)工作經(jīng)歷有明確要求的,應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì),截止到報(bào)名當(dāng)月月底。
應(yīng)聘人員學(xué)歷證書所載專業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位專業(yè)要求相一致。招聘崗位要求的學(xué)歷證書、學(xué)位證書、其他資格、資質(zhì)及證書,應(yīng)聘人員均須于報(bào)名當(dāng)月月底之前取得。
對(duì)暫未取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員,可采取“承諾+容缺”方式,允許先行參加考試,在考察或體檢階段提供國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。
現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位。
三、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定,結(jié)合工作需要,威海市中心醫(yī)院擬面向社會(huì)公開招聘高層次專業(yè)技術(shù)人才31人。招聘崗位條件、招聘人數(shù)等具體要求,見(jiàn)《威海市中心醫(yī)院2024年公開招聘高層次人才崗位計(jì)劃表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《崗位計(jì)劃表》)。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
招聘信息在威海市人力資源和社會(huì)保障局“事業(yè)單位公開招聘”專欄(http://rsj.weihai.gov.cn/)、威海市衛(wèi)生健康委員會(huì)(http://wsjkw.weihai.gov.cn/)、威海市中心醫(yī)院(http://www.whszxyy.com.cn/)網(wǎng)站公布。
?。ǘ﹫?bào)名與資格審查
1.報(bào)名
報(bào)名方式及報(bào)名材料:報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查的方式進(jìn)行。凡符合招聘資格條件的人員可于公告發(fā)布之日起向威海市中心醫(yī)院提交報(bào)名材料。應(yīng)聘人員按照相應(yīng)崗位條件要求,如實(shí)填寫《附件2.威海市中心醫(yī)院2024年公開招聘高層次人才報(bào)名登記表》(附件2,以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名登記表》),并將《報(bào)名登記表》中所涉及的證件、材料拍照或掃描制作為壓縮文件,以“報(bào)考崗位+姓名”命名郵件發(fā)送到電子郵箱whszxyyrlzyk@wh.shandong.cn進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名并電話確認(rèn)。應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件報(bào)名和考試,應(yīng)聘人員的姓名、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。威海市中心醫(yī)院工作人員及時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審核,并告知審核結(jié)果。對(duì)符合報(bào)名資格條件的應(yīng)聘人員,不得拒絕報(bào)名;對(duì)不符合報(bào)名資格條件而未通過(guò)審核的人員,要說(shuō)明理由;對(duì)提交材料不全的,應(yīng)注明缺失內(nèi)容并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充,應(yīng)聘人員在3個(gè)工作日內(nèi)未予修改的,視為不合格。
報(bào)名時(shí)間:本次招聘的所有崗位均為長(zhǎng)期招聘崗位,自簡(jiǎn)章發(fā)布之日起10個(gè)工作日后,根據(jù)崗位報(bào)名情況,不定期啟動(dòng)考試、考察、體檢程序,崗位招滿即止,未招滿的崗位報(bào)名有效期至2024年12月31日,有關(guān)情況將及時(shí)在威海市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站公布,接受社會(huì)監(jiān)督。
2.資格審查
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作全過(guò)程,對(duì)出現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或影響聘用情形的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試、聘用資格。
現(xiàn)場(chǎng)資格審核需要提交的材料:《報(bào)名登記表》、有效期內(nèi)的身份證、學(xué)歷學(xué)位證、醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師證、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證、崗位要求的專業(yè)技術(shù)資格證書、同意應(yīng)聘介紹信(附件3,按時(shí)出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的,經(jīng)醫(yī)院同意,可在考察或體檢階段提交)、專業(yè)工作證明以及崗位要求的其他證明材料等參加現(xiàn)場(chǎng)資格審核,原件審核確認(rèn)后退回,留取復(fù)印件。
現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)間另行通知。
符合條件人員也可進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審核地址:威海市文登區(qū)米山東路西3號(hào)威海市中心醫(yī)院辦公樓4樓人力資源科。
?。ㄈ┛荚?/div>
應(yīng)聘人員資格審核通過(guò)后,將結(jié)合應(yīng)聘崗位要求和應(yīng)聘人員實(shí)際情況適時(shí)組織考試,具體考試時(shí)間和地點(diǎn)將以公告、電話通知等方式告知應(yīng)聘人員。
考試采取專業(yè)測(cè)試的方式進(jìn)行。崗位主要考察應(yīng)聘人員是否具備勝任相關(guān)崗位工作能力的情況。考試采取百分制計(jì)算成績(jī),保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。
根據(jù)應(yīng)聘人員的考試成績(jī),按招聘崗位,由高分到低分按不高于1:2的比例,確定考察體檢范圍人選??荚囋O(shè)定70分的最低合格分?jǐn)?shù)線,達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員方可進(jìn)入考察范圍。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)成績(jī)并列的,采取加試方式確定人選。應(yīng)聘人員成績(jī)和進(jìn)入考察范圍人員名單予以公布。
?。ㄋ模┛疾祗w檢
招聘單位及其主管部門成立考察工作小組,具體負(fù)責(zé)進(jìn)入考察范圍人選的考察工作,可結(jié)合實(shí)際自主確定考察、體檢先后順序,并等額組織。考察小組要實(shí)事求是,全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,并寫出書面考察意見(jiàn)??疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等情況,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審??疾旃ぷ餍〗M要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求,對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核。審核檔案時(shí),對(duì)檔案中存在的問(wèn)題,如檔案重要材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清且無(wú)法進(jìn)行有效考察的或檔案中存在涂改造假問(wèn)題且情節(jié)較重的,應(yīng)認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,問(wèn)題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)。應(yīng)聘人員不能按規(guī)定時(shí)間接受考察并提供相關(guān)材料的,視為自動(dòng)放棄。
體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
未經(jīng)招聘單位及其主管部門同意,應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為放棄。應(yīng)聘人員不服從主檢醫(yī)師體檢安排或在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的,取消應(yīng)聘資格。有請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,取消應(yīng)聘資格,并將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)。
對(duì)放棄考察、體檢資格或者因考察、體檢不合格造成的空缺,從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。
?。ㄎ澹┕酒赣?/div>
經(jīng)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在威海市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站進(jìn)行公示,擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期為7個(gè)工作日。公示期間有異議的,主管部門要按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的,由招聘單位或其主管部門提出聘用意見(jiàn),按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。
醫(yī)院和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿考核合格的正式聘用,考核不合格的解除聘用合同。
新聘用人員因病、事假累計(jì)超過(guò)40個(gè)工作日不在崗的,試用期順延至補(bǔ)足其不在崗的工作日后考核,在報(bào)到后一年半仍未補(bǔ)足的,視為考核不合格。女性在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)不在崗的,試用期順延至補(bǔ)足其不在崗的工作日后考核。
五、待遇
聘用人員執(zhí)行公立醫(yī)院人員控制總量管理相關(guān)規(guī)定,工資、福利執(zhí)行國(guó)家、省、市有關(guān)事業(yè)單位工作人員標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)醫(yī)院《緊缺急需人才引進(jìn)管理辦法(試行)》、《百名博士引進(jìn)計(jì)劃》等有關(guān)規(guī)定,對(duì)引進(jìn)的臨床科室主任給予50萬(wàn)元至100萬(wàn)元不等的安家費(fèi);全日制博士研究生給予40萬(wàn)元至60萬(wàn)元不等的安家費(fèi),每人每月5000元生活津貼(連續(xù)發(fā)放五年),科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)20萬(wàn)元-90萬(wàn)元。按政策有關(guān)規(guī)定協(xié)助做好子女入學(xué)入托、配偶安置等;具體根據(jù)應(yīng)聘人員個(gè)人實(shí)際業(yè)務(wù)能力水平,采取“一崗一議”的方式,由醫(yī)院研究確定具體待遇保障。另外,上述人才來(lái)院考察、面試產(chǎn)生的往返交通費(fèi)和住宿費(fèi)由醫(yī)院承擔(dān)。住宿費(fèi)用的限額標(biāo)準(zhǔn)按照我院《財(cái)務(wù)收支審批制度》中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。交通費(fèi)用(含飛機(jī),但僅限經(jīng)濟(jì)艙),實(shí)報(bào)實(shí)銷。
六、咨詢及監(jiān)督電話
咨詢電話:0631-3806611。
監(jiān)督電話:0631-5300009。
咨詢時(shí)間:工作日上午7:30-11:30,下午13:30-17:30
七、其他
?。ㄒ唬﹪?yán)肅招聘紀(jì)律,對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))處理。對(duì)招聘工作中存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員,納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù)。
?。ǘ?yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告、《崗位計(jì)劃表》,準(zhǔn)確理解相關(guān)政策與要求。在公開招聘期間,應(yīng)及時(shí)登錄威海市衛(wèi)健委網(wǎng)站,了解報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)信息。因個(gè)人原因錯(cuò)過(guò)重要信息,影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
?。ㄈ┛荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書,不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(四)本次招聘發(fā)布的公告、崗位等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)別、本基數(shù)。
其他未盡事宜,按照國(guó)家、省、市事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
附件:
威海市中心醫(yī)院
2024年9月30日
免費(fèi)學(xué)習(xí)資源(關(guān)注可獲取最新開課信息)