2016年煙臺開發(fā)區(qū)教師公開招聘簡章
按照《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)等規(guī)定，2016年煙臺經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)面向社會公開招聘教師46名(招聘崗位要求詳見附件1)?，F(xiàn)公告如下：
一、招聘范圍和條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律，具有良好的道德品行。
3.應聘人員須為1975年8月1日(含)以后出生。
4.身體健康，符合招聘崗位聘用體檢標準。
5.海外留學人員獲得國務院學位委員會和教育部授權教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書后，可報考招聘同等學歷層次國家統(tǒng)招全日制畢業(yè)生的崗位。
6.符合國家法律、法規(guī)、政策規(guī)定和招聘崗位要求的其他所有資格條件。
面向服務基層項目人員招聘崗位僅限于以下人員報考：煙臺市生源參加我省招募或外地生源參加煙臺市招募的“大學生志愿服務西部計劃”、“選派高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”等基層服務項目的高校畢業(yè)生(以下簡稱“服務基層項目人員”)中，符合崗位招聘條件、服務滿2年、年度考核合格、3年內(nèi)(指2012年、2013年、2014年招募和選派人員，含2014年續(xù)聘的大學生村官)報考的。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受該優(yōu)惠政策。
應聘人員學歷證書所載專業(yè)應當與招聘崗位專業(yè)要求相一致。招聘崗位要求的學歷證書、相應學位證書(含海外留學人員的國外學歷學位認證書)、相應教師資格證書(崗位有要求的)、普通話證書等，應聘人員均須于2016年7月31日(含)之前取得。中小學教師報考，須經(jīng)縣級以上教育行政主管部門同意。
根據(jù)有關規(guī)定，應聘人員不得報考與本人有應回避關系的單位或崗位。在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生，現(xiàn)役軍人，曾受過刑事處罰或被開除公職的人員，在各級公務員和事業(yè)單位公開招考中、被認定有違規(guī)違紀行為的人員以及法律、法規(guī)規(guī)定不得應聘的其他情形人員，不得參加報考。在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不得以已取得的學歷學位作為報考條件參加招考。
二、招聘程序
報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進行。每人限報一個崗位。
(一)報名時間
報名時間：2016年8月1日9:00—8月3日16:00
查詢時間：2016年8月1日12:00—8月4日11:00
繳費時間：2016年8月1日12:00—8月4日16:00
打印準考證時間：
2016年8月8日14:00—2016年8月9日14:30
報名網(wǎng)址：http://www.yedahrss.gov.cn/(煙臺經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站)
考生報名時間以最后一次登陸報名系統(tǒng)、點擊“保存”的時間為準。初審通過后要及時繳費，逾期未繳費，視為無效報名。
(二)具體要求
1.網(wǎng)上報名：報考人員登陸指定的報名網(wǎng)站，點擊“網(wǎng)上報名”，進入網(wǎng)上報名系統(tǒng)，如實填寫、準確提交相關個人報考信息資料，并上傳本人近期1寸免冠正面照片(照片大小114*156像素、占用空間小于20K)，上傳的照片應保證清晰可辨。網(wǎng)上報名必須使用二代身份證。報考人員在資格初審前多次登陸填交報名信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)用人部門初審通過，不能更改。不在規(guī)定時間內(nèi)報名(以報名系統(tǒng)記錄為準)，初審不予通過。因信息填報不全、錯誤等導致未通過用人部門資格審查的，責任由報考人員自負。
2.網(wǎng)上初審：審核部門在指定報名期間安排專人負責(節(jié)假日不休息)查看網(wǎng)上報名情況，根據(jù)報考人員提交的信息資料，對報考人員進行資格初審，并在網(wǎng)上反饋初審結(jié)果。報考人員可在網(wǎng)上提交(修改)報考信息3小時后至8月4日11時前登錄網(wǎng)站，查詢報名資格初審結(jié)果。審核部門留存通過資格初審人員的報名信息，供資格審查時參考。報名人員對報名初審結(jié)果持有異議，可在8月4日15:00前向指定的監(jiān)督電話反映，不在規(guī)定期限內(nèi)反映，視為對初審結(jié)果無異議。報名系統(tǒng)于8月3日16：00自動禁止報考人員提交(修改)報名信息，由此引起影響審查結(jié)果的，責任由考生自負。
3.網(wǎng)上繳費確認：通過網(wǎng)上初審的人員，務于2016年8月1日12:00-8月4日16：00登錄煙臺經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站，進行網(wǎng)上繳費。逾期未辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視為放棄資格。按照魯價費函〔2008〕13號文件的規(guī)定，筆試考務費收取標準為：每人每科40元。網(wǎng)上繳費成功后，考生于2016年8月8日14:00-8月9日14:30下載打印《煙臺經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)教師公開招聘報名登記表》、《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》、筆試準考證。筆試準考證無需蓋章。
享受減免考務費用的農(nóng)村特困大學生和城市低保人員，不實行網(wǎng)上繳費，通過網(wǎng)上初審后，可由本人或委托他人于8月3日上午9：00-11:00，下午2：00-4:00，攜帶省人力資源社會保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務卡》原件及復印件，到煙臺經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局(煙臺開發(fā)區(qū)長江路1號，管委行政中心412房間)辦理確認和減免手續(xù)。沒有《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務卡》的，城市低保人員可提交家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證原件及復印件;農(nóng)村特困大學生可提交家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的特困證明和《特困家庭基本情況檔案卡》原件及復印件。
符合“面向服務基層項目人員”招聘崗位的報考人員，通過網(wǎng)上初審并完成繳費后，須由本人或委托他人于8月3日上午9：00-11：00，下午2：00-4：00到煙臺經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局(煙臺開發(fā)區(qū)長江路1號，管委行政中心412房間)辦理審核和現(xiàn)場確認手續(xù)?！胺栈鶎禹椖咳藛T”除出具身份證、畢業(yè)當年就業(yè)主管機構(gòu)簽發(fā)的報到證外，參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項目的人員出具縣以上組織人社部門考核認定的證明材料;參加“三支一扶”計劃項目的人員出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人社部門出具的考核材料;參加“大學生志愿服務西部計劃”項目的人員出具共青團山東省委考核認定的證明材料。已錄(聘)用到機關、事業(yè)單位的服務基層項目人員，還須提交同級公務員及事業(yè)單位人員招聘主管部門出具的未享受服務基層項目優(yōu)惠政策的證明材料。以上材料均需提供原件及復印件。未在規(guī)定時間內(nèi)辦理審核確認手續(xù)以及有關證明材料不全的，不能報考“面向服務基層項目人員”招聘崗位。
報名結(jié)束后，最終報名人數(shù)達不到計劃聘用人數(shù)3倍的招聘崗位，按1:3的比例相應核減招聘計劃?！懊嫦蚍栈鶎禹椖咳藛T”招聘崗位核減的計劃調(diào)整到本招聘單位面向社會相同招聘崗位。招聘計劃取消的崗位，原報考人員可改報其他符合條件的招聘崗位或辦理退費手續(xù)。個別緊缺專業(yè)或特殊人才經(jīng)招聘主管機關批準，可適當放寬報考比例。
三、考試
招聘考試采取先筆試后面試的方式。筆試成績、面試成績、考試總成績均采用百分制計算，保留到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
(一)筆試
1.筆試科目和時間
筆試科目為一門，主要考核教育學、心理學等專業(yè)知識以及分析解決問題能力、文字寫作能力等。筆試時間、地點及筆試相關要求詳見筆試準考證。
2.進入面試人員的確定
筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試結(jié)果確定筆試成績合格線，筆試成績在煙臺經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站查詢。在筆試成績合格線內(nèi)，進入面試人數(shù)由高分到低分按以下比例確定：招聘計劃在4(含)人以下的按1：3的比例確定;招聘計劃為5(含)人至9(含)人的按1：2的比例確定;招聘計劃在10(含)人以上的，按1:1.5的比例確定。進入面試范圍人員最后一名筆試成績并列的，一同進入面試范圍。筆試合格人數(shù)為零的崗位，取消聘用計劃;達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定進入面試范圍。
(二)資格審查
筆試成績合格線、進入面試資格審查人員名單及資格審查時間、地點，在筆試成績公布后，登錄煙臺經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站查詢。資格審查通過的進入面試人員，按照魯價費函〔2008〕13號文件的規(guī)定繳納面試考務費70元。享受減免筆試考務費的人員，經(jīng)本人申請，可免繳面試考務費。繳費后，發(fā)給面試準考證。
資格審查的材料包括：《煙臺經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)教師公開招聘報名登記表》、考生親筆簽名的《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》原件及1寸近期同底版正面免冠照片2張;筆試準考證、畢業(yè)證、學位證、身份證原件和復印件;符合條件的海外留學歸國人員，須提交國務院學位委員會和教育部授權教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書原件及復印件。2015年尚未正式就業(yè)人員須同時提供報到證原件和復印件。招聘崗位有其他要求的，還須按要求提交其他相關材料原件及復印件(如：教師資格證書、普通話證明等);中小學教師縣級以上教育行政部門同意報考的證明信最遲于考察前提供。
進入面試資格審查范圍的人員在規(guī)定時間未提交有關材料、證明的，視為棄權。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的面試人員空缺，經(jīng)招聘主管機關研究同意，可在筆試成績合格線內(nèi)按筆試成績依次遞補。對報考人員的資格審查工作，貫穿整個考錄工作的全過程，在后續(xù)環(huán)節(jié)中，一旦發(fā)現(xiàn)不符合條件人員，將隨時取消相關人員以后環(huán)節(jié)的資格?，F(xiàn)場資格審查工作由招聘主管機關與招聘單位主管部門共同組織。如發(fā)生現(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致現(xiàn)象，以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準。
(三)面試
面試資格審查合格人員持身份證、筆試準考證、面試準考證參加面試。面試時間、地點詳見面試準考證。
面試采用試講、操作等相結(jié)合的方式進行。
面試成績于本場面試結(jié)束后公布。為保證人員素質(zhì)，面試成績合格線為60分，不足60分的不予聘用。其中面試人員形不成競爭的崗位，其面試成績不得低于其所在面試考場其它崗位進入考察體檢人員的面試最低成績。
(四)總成績計分辦法
考試總成績滿分為100分，按筆試、面試成績5:5的比例計算考試總成績。
根據(jù)考試總成績，分崗位由高分到低分按照1:1.2比例確定進入考察范圍人員名單。如招聘單位同一崗位中出現(xiàn)應聘人員考試總成績相同且影響聘用的，以筆試成績排序，筆試成績?nèi)韵嗤?，依次按博士、碩士、省級優(yōu)秀畢業(yè)生、其他畢業(yè)生的順序排序，仍不能確定的，則組織專家重新命題對總成績相同的人員進行面試,并以重新面試后的總成績排序確定進入考察范圍人員。進入考察范圍人員名單在煙臺經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。
四、考察與體檢
進入考察范圍人員確定后，按計劃招聘人數(shù)由高分到低分依次等額對報考人員進行考察、體檢。
考察工作由招聘單位主管部門負責組織。招聘單位主管部門成立考察小組，每組由2名以上工作人員組成，具體負責考察工作?？疾彀凑盏虏偶?zhèn)涞臉藴?，根?jù)招聘崗位的要求，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象進行資格復審。如經(jīng)考察不合格或發(fā)現(xiàn)在應聘過程中有弄虛作假等違反本招聘簡章規(guī)定的行為，不予聘用或取消聘用。考察小組要實事求是、客觀公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。國家對招聘崗位考察標準另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
招聘單位主管部門負責組織考察合格的人員進行體檢。體檢辦法和標準參照原人事部、衛(wèi)生部《關于印發(fā)<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(國人部發(fā)?2005?1號)，人力資源社會保障部、原衛(wèi)生部《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)?2010?19號)，人力資源社會保障部、原衛(wèi)生部、國家公務員局《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)?2010?82號)等規(guī)定執(zhí)行，國家另有規(guī)定的，從其規(guī)定。體檢由招聘單位主管部門組織到規(guī)定醫(yī)院進行體檢，體檢費用由報考人員負擔(享受減免考試費用的人員由招聘單位負擔)。所有體檢項目檢查完畢后，主檢醫(yī)師認為要做進一步檢查方能做出判斷的，報考人員要服從主檢醫(yī)師的安排，做進一步檢查。報考人員或用人單位對體檢結(jié)果有異議的，均可在收到體檢結(jié)論7日內(nèi)，向招聘主管機關提出書面申請，由招聘主管機關組織復檢，復檢項目由招聘主管機關會同復檢醫(yī)療機構(gòu)確定，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準，有關體檢費用由申請復檢一方負擔。復檢只能進行一次。報考人員沒有征得體檢組織機關同意，不在規(guī)定的時間參加體檢或復檢，視為棄權。報考人員不服從主檢醫(yī)師體檢安排或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況，致使體檢結(jié)果失真的，取消聘用資格。
經(jīng)考察、體檢合格的人員，在煙臺經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日，公示期滿沒有問題或反映問題不影響聘用的，由招聘單位提出聘用意見，按管理權限辦理聘用手續(xù)?？疾臁Ⅲw檢不合格的，或公示期有反映問題影響聘用并查實的，取消其聘用資格。對聘用手續(xù)辦結(jié)前因擬聘用人員被取消聘用資格或棄權造成的空缺，從進入同一招聘崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
凡考生無故放棄考察、體檢資格、公示后自動放棄聘用資格的，將由煙臺經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關記入煙臺經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)事業(yè)單位人員考錄誠信檔案數(shù)據(jù)庫。
五、聘用
辦理聘用手續(xù)，由招聘單位或其主管部門填寫《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》和《事業(yè)單位聘用人員登記表》，報煙臺經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局備案。符合聘用條件的，由招聘主管機關發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，擬聘用人員憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理有關調(diào)動、派遣手續(xù)，招聘單位按規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。應聘人員未按照《事業(yè)單位招聘人員通知書》指定的時間報到的，視為棄權。
受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期不合格的解除聘用合同。
六、其他
應聘人員在報考期間要及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
事業(yè)單位公開招聘要嚴格按照國家、省、市文件和本招聘簡章規(guī)定執(zhí)行，如發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)行為，招聘主管機關將參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)?2009?126號)有關規(guī)定處理。應聘人員在招聘過程中，不服從招聘部門正常工作安排、無理取鬧、擾亂正常招聘工作秩序的，招聘主管機關給予取消本次聘用(考試)資格的處理。
本次招聘不指定考試輔導用書，不授權或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與事業(yè)單位公開招聘主管機關無關。
本簡章由煙臺經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。
咨詢電話：0535-6396721
報名期間技術支持電話：0535-6396729
監(jiān)督電話：0535-6396777
公告、公示網(wǎng)站：煙臺經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站http://www.yedahrss.gov.cn
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1.2016年煙臺開發(fā)區(qū)教師公開招聘崗位需求表.xls
2.2016年煙臺開發(fā)區(qū)教師公開招聘應聘須知.doc
煙臺經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局
2016年7月25日
