棲霞市楊礎(chǔ)鎮(zhèn)關(guān)于公開招聘城鄉(xiāng)公益性崗位工作人員的公告
為積極消納城鎮(zhèn)長期失業(yè)人員,著力提高城鎮(zhèn)低收入群體收入,探索共同富裕的有效路徑,根據(jù)《煙臺市城鄉(xiāng)公益性崗位擴(kuò)容提質(zhì)行動實(shí)施方案》《煙臺市城鄉(xiāng)公益性崗位開發(fā)管理暫行辦法》、《棲霞市城鄉(xiāng)公益性崗位擴(kuò)容提質(zhì)行動實(shí)施方案》(棲政辦字[2022]6號)要求,楊礎(chǔ)鎮(zhèn)現(xiàn)公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位工作人員4名、鄉(xiāng)村公益性崗位工作人員104名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、崗位名稱及職責(zé)
(一)鄉(xiāng)村公益性崗位
1、崗位要求:
根據(jù)轄區(qū)行政村規(guī)模和需要設(shè)置崗位,從戶籍所在行政村常住居民中產(chǎn)生。
2、主要面向:
有勞動能力和就業(yè)意愿的脫貧享受政策人口(含防止返貧監(jiān)測幫扶對象)、農(nóng)村低收入人口、農(nóng)村殘疾人、農(nóng)村大齡人員(45-65周歲)等,要求工作認(rèn)真負(fù)責(zé),身體健康、有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
(二)城鎮(zhèn)公益性崗位
1、崗位要求:
楊礎(chǔ)鎮(zhèn)戶籍或長期在本轄區(qū)居住的就業(yè)困難群體。
2、主要面向:
有勞動能力和就業(yè)意愿的城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員、城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員(女性45周歲以上、男性55周歲以上至法定退休年齡)、人力資源社會保障部門和殘聯(lián)登記管理的登記失業(yè)有勞動能力的殘疾人、其他市場化渠道難以就業(yè)的就業(yè)困難人員,要求具有一定的辦公能力,有較強(qiáng)的組織溝通和協(xié)調(diào)能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),身體健康,有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
二、招聘條件
(1)嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī),品行端正,作風(fēng)正派,無違法違紀(jì)記錄。
(2)有吃苦耐勞,樂于奉獻(xiàn)精神。
(3)能夠服從組織安排,有一定的工作能力。
(4)身體能夠適應(yīng)從事的工作。
(5)對有工商注冊信息、有單位名下在職職工社保正常繳費(fèi)信息(包括靈活就業(yè)社保)、已享受社會保險補(bǔ)貼(包括公益性崗位安置就業(yè)困難人員、企業(yè)吸納就業(yè)困難人員和就業(yè)困難人員靈活就業(yè)社會保險補(bǔ)貼)滿36個月的、提前退休職工等人員均不在本次招聘范圍內(nèi)。
三、申報(bào)方式
本次崗位開發(fā)堅(jiān)持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,按照發(fā)布公告、組織報(bào)名、民主評議、培訓(xùn)上崗等流程組織進(jìn)行。
1、報(bào)名時間:2022年4月13日8:30至2022年4月15日17:00結(jié)束。
2、報(bào)名地點(diǎn):符合條件的人員到楊礎(chǔ)鎮(zhèn)社保中心(楊礎(chǔ)鎮(zhèn)黨群服務(wù)中心),聯(lián)系電話13181623021。
3、報(bào)名方式:報(bào)名實(shí)行本人現(xiàn)場報(bào)名方式,并填寫《棲霞市鄉(xiāng)村公益性崗位個人申請承諾書》。
4、報(bào)名所需材料:(1)享受脫貧政策人口提供居民戶口簿及本人有效期內(nèi)的身份證原件和復(fù)印件、鄉(xiāng)村振興部門提供的脫貧享受政策人口證明原件及復(fù)印件。(2)享受低收入政策人員提供居民戶口簿及本人有效期內(nèi)的身份證原件和復(fù)印件、民政部門提供的低保證明原件及復(fù)印件。(3)殘疾人員提供居民戶口簿及本人有效期內(nèi)的身份證原件和復(fù)印件、殘疾人證書原件及復(fù)印件。(4)大齡農(nóng)村剩余勞動力提供居民戶口簿及本人有效期內(nèi)的身份證原件和復(fù)印件。(5)每人近期免冠2寸照片2張。
四、聘用流程
城鄉(xiāng)公益性崗位擬安置上崗人員報(bào)經(jīng)楊礎(chǔ)鎮(zhèn)政府審核通過后,由所在村組織村民代表大會、黨員大會等形式對資格審查合格的人員進(jìn)行民主評議,確定推薦人員,并在安置對象所在村進(jìn)行公示,時間不少于3天。公示無異議的,報(bào)市人力資源和社會保障局審批備案。經(jīng)聯(lián)合審批后,于5個工作日內(nèi)完成勞動合同或勞務(wù)協(xié)議簽訂,經(jīng)培訓(xùn)后上崗。
五、其他事項(xiàng)
(一)資格審查貫穿公開招聘工作的全過程,在招聘過程中對申報(bào)材料故意隱瞞,弄虛作假的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實(shí),取消資格,本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)及時了解街道發(fā)布的最新信息并保證通訊工具暢通,因通訊不暢等本人原因錯過重要信息而影響聘用的,責(zé)任自負(fù)。
(三)勞務(wù)協(xié)議原則上每年一簽。公益性崗位勞務(wù)協(xié)議不適用《勞動合同法》有關(guān)無固定期限勞動合同和支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。
楊礎(chǔ)鎮(zhèn)人民政府
2022年4月12日