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棗莊公務員考試
2022年棗莊市山亭區(qū)青年人才優(yōu)選60名公告
http://wbuztre.cn       2022-05-03      來源:棗莊市山亭區(qū)人民政府
【字體: 】              

山東省棗莊市山亭區(qū)2022年青年人才優(yōu)選公告

 

為進一步加強全區(qū)青年人才儲備和管理,優(yōu)化全區(qū)人才隊伍結構,根據《棗莊市青年人才優(yōu)選辦法》并結合山亭區(qū)實際,決定面向國內高校和全球排名前200名的海外高校(參照國際公認三大世界大學排名體系近三年排名)優(yōu)選引進一批高素質青年人才,現將優(yōu)選工作公告如下:

一、優(yōu)選范圍和數量

優(yōu)選范圍為國內高校取得全日制學歷學位的博士、碩士研究生和147所“雙一流”建設高校(見附件1)、山東省屬“高水平大學”建設高校及省屬駐棗高校(見附件2)畢業(yè)的大學本科生,以及全球排名前200名海外高校畢業(yè)的博士、碩士和本科生。根據教研廳函〔2019〕1號文件規(guī)定,自2017年起,由國家統一下達招生計劃、考試招生執(zhí)行相同政策和標準的非全日制研究生可報考符合條件的相應崗位。

2022年棗莊市山亭區(qū)計劃優(yōu)選青年人才60名,博士研究生不占名額。具體職位如下:

 

優(yōu)選職位

優(yōu)選名額

優(yōu)選條件

學歷

學位

性別

綜合管理A

15

研究生

碩士

男性

綜合管理B

15

研究生

碩士

女性

綜合管理C

15

本科

學士

男性

綜合管理D

15

本科

學士

女性

二、資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍,且無國(境)外永久居留權,年滿18周歲(2004年7月31日以前出生)。

(二)政治素質好,有為國家為人民為社會奉獻的理想抱負和家國情懷;品學兼優(yōu),有良好的協作精神和較強的組織實踐能力。

(三)本科生、碩士研究生應為1992年1月1日以后出生,博士研究生適當放寬。大學學制為5年及以上的,以學制4年為基數,學制每增加1年相應放寬1歲。

山東省屬“高水平大學”建設高校及省屬駐棗高校畢業(yè)的大學本科生須為中共黨員(含預備黨員)或校級及以上優(yōu)秀團干部、優(yōu)秀學生會干部。

學歷學位須經國家教育部學歷電子注冊,使用國外學歷學位報考的須取得國家教育部《國外學歷學位認證書》。應屆畢業(yè)生需按時取得學歷及學位證書、《國外學歷學位認證書》。

(四)中共黨員(含預備黨員)、優(yōu)秀學生干部、優(yōu)秀畢業(yè)生、“雙一流”建設高校畢業(yè)生和符合山亭區(qū)急需緊缺專業(yè)目錄人員等同等條件下優(yōu)先錄用。

(五)有下列情形人員不得報名:

1.引進高校的分校、獨立學院畢業(yè)生,委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和定向培養(yǎng)的畢業(yè)生,均不列入引進范圍。

2.在校期間因學術造假、行為不端、舞弊等各種違紀違法行為受過處分處理的人員,或在各級各類公務員、事業(yè)單位招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員不得報考。

3.在讀高校非應屆畢業(yè)生,現役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得報考。

4.在讀高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件報考。

5.因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除中國共產黨黨籍的人員,被開除公職的人員,有惡意失信行為被納入聯合失信人員名單尚未撤銷的人員不得報考。

6.棗莊市內黨政機關、事業(yè)單位在編人員及實行人員控制總量備案管理人員,機關事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的人員不得報考。

三、優(yōu)選程序

(一)報名。

報名時間:2022年5月9日9:00-- 5月15日16:00

查詢時間:2022年5月10日9:00-- 5月16日16:00

報名網站:www.shanting.gov.cn(山亭區(qū)人民政府網站)

1.個人報名。報考人員登陸報名網站,如實填報提交個人信息,報考人員手機號碼務必填寫正確,因通訊不暢造成的后果自負。報名后系統生成《2022年山亭區(qū)青年人才優(yōu)選報名表》,提報資格初審。報名時間也可根據實際報名情況適當延長。

2.網上初審?!秷竺怼飞珊?,工作人員進行網上資格審核,并于24小時內通過報名系統反饋資格初審結果。報名信息一經初審通過不能更改。因提交報名信息不準確、不齊全、不及時或不符合報考條件等原因影響資格審核的,由報考人員承擔相應后果。

3.網上查詢。報考人員在網上提交報考信息后,可在查詢截止之日前登陸報名網站,查詢報名資格初審結果。網上初審通過的,應下載打印《報名表》(內含《誠信承諾書》)。

如有崗位最終確定的報考人數達不到2:1,則按相應比例核減優(yōu)選數量,并將核減的優(yōu)選計劃調劑到報名人數最多的崗位。

(二)考試??荚囃ㄟ^面試或面談方式進行。博士研究生全部采取面談方式擇優(yōu)錄取。面試采取結構化面試方式進行。如通過資格初審人數過多,可增加初試環(huán)節(jié),初試根據情況采取面談或筆試的方式進行。最終按照初試成績由高分到低分1:3的比例確定進入面試人選,初試成績不計入總成績。

面試滿分100分,確定70分為合格分數線,面試成績計算到小數點后兩位,在面試結束后公布。如同一崗位報考人數較多、需分在不同小組進行面試,則采用修正系數法計算考生成績(計算公式為:考生面試修正成績=考生面試原始成績×修正系數<同一崗位全體考生面試成績平均值÷本面試室該崗位全體考生面試成績平均值>),修正后的面試成績作為最終成績。面試時間、地點等具體事宜另行通知,請隨時關注山亭區(qū)人民政府網站。

(三)考察和資格復審。組成考察組,對確定的考察人選開展考察,并進行資格復審。

考察采取差額考察方式進行。在面試合格分數線以上,根據面試成績排名,由高分到低分按職位計劃1:1.5比例依次確定考察人選,成績相同的均確定為考察人選。對通過面談的博士研究生一并納入考察。考察時,側重考察人選的思想政治表現、道德品質、綜合能力和學習成績等方面情況,同時審核考察對象檔案,對考察對象是否符合規(guī)定的資格條件進行復審。審核檔案時,如檔案重要材料不全、個人經歷不明、歷史狀況不清且無法進行有效考察的;檔案中存在涂改造假問題,情節(jié)較重的,一律不作為優(yōu)選引進人選。

考察組根據人選考察情況,綜合分析提出考察合格人選名單??疾旌细袢诉x按職位計劃等額確定為體檢人選。

(四)體檢。體檢參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行。除特殊情況經區(qū)青年人才優(yōu)選工作辦公室同意外,報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的視作放棄體檢。

對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺,按同一崗位應聘人員成績依次等額遞補。

(五)公示引進。綜合考試、考察、體檢等情況,確定擬引進人選,在山亭區(qū)人民政府網站公示,公示期為5個工作日。公示期滿沒有問題反映的或反映問題不影響引進的,簽訂引進協議,辦理審批手續(xù)。發(fā)現有影響引進的問題并查證屬實的,取消引進資格,出現的空缺名額按照程序進行遞補。

對考察合格、未被錄用的人選,本著“雙向選擇”的原則,可根據山亭區(qū)國有企業(yè)人才需求,錄用到區(qū)屬國有企業(yè)工作,納入國有企業(yè)“管培生”管理,由區(qū)國有資產監(jiān)管部門按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。國有企業(yè)聘用人員享受優(yōu)選青年人才同等待遇,納入企業(yè)重點人才庫,對工作表現優(yōu)秀并符合提拔條件的,優(yōu)先提拔使用,符合公務員調任規(guī)定及有關要求的,優(yōu)先予以調任。

資格審核貫穿優(yōu)選(國有企業(yè)聘用)工作全過程。發(fā)現報考人員有弄虛作假等違紀違規(guī)行為并查證屬實的,取消優(yōu)選(國有企業(yè)聘用)資格。

四、管理培養(yǎng)

(一)崗前培訓。優(yōu)選的青年人才正式到崗前,組織崗前培訓。

(二)試用期管理。優(yōu)選的青年人才與區(qū)高層次人才服務中心簽訂引進協議,辦理審批手續(xù),工資和社會保險等由區(qū)財政負擔,試用期原則上為6個月,初次就業(yè)人員延長為1年。試用期滿考核合格的聘用到區(qū)直或鎮(zhèn)(街)公益一類事業(yè)單位,辦理聘用和轉正定級手續(xù);試用期滿考核不合格或主動放棄的不再聘用。聘用到專業(yè)技術崗位的,可按照職稱評聘有關規(guī)定,優(yōu)先評聘相應專業(yè)技術職務。對考核特別優(yōu)秀的博士、碩士研究生,根據職位空缺情況,可安排擔任事業(yè)單位科級領導職務。

(三)掛職鍛煉。優(yōu)選的青年人才由組織人社部門統一安排到全區(qū)經濟社會發(fā)展急需崗位或重點工作專班或重大項目一線或鎮(zhèn)(街)掛職鍛煉1年。掛職期滿由組織人社部門統一組織考核,并綜合考慮表現情況、專業(yè)背景等因素,可留在掛職部門事業(yè)崗位或鎮(zhèn)(街)工作,也可安排到其他區(qū)直事業(yè)單位或鎮(zhèn)(街)工作。

(四)后續(xù)管理。優(yōu)選的青年人才作為機關事業(yè)單位優(yōu)秀年輕干部重要來源,納入后備干部庫,最低工作年限為5年(含試用期),由組織人社部門跟蹤管理。對工作表現優(yōu)秀并符合提拔條件的,優(yōu)先提拔使用,符合公務員調任規(guī)定及有關要求的,優(yōu)先予以調任。

五、待遇政策

(一)補貼補助。對引進的青年人才,除正常工資外,按照博士研究生每人每月3000元、碩士研究生每人每月2000元、大學本科生每人每月1000元的標準發(fā)放工作補貼,按月發(fā)放到個人工資賬戶,連續(xù)發(fā)放3年。引進后工作3年內(含試用期)在山亭區(qū)購買首套住房并繳納契稅的,由區(qū)財政分別給予10萬元、6萬元、4萬元購房補助。

(二)配偶安置。引進的青年人才配偶在棗莊市外工作的,若需要配偶安置,可采取組織調動、單位協助或個人聯系等方式予以對口安置。原在企業(yè)或沒有工作的,由組織人社部門優(yōu)先推薦就業(yè)。

(三)子女就學。引進的青年人才,子女在義務教育節(jié)點適齡升學,可根據本人意愿在全區(qū)范圍內公辦義務教育階段學校(含公辦幼兒園)就讀。

本公告由區(qū)青年人才優(yōu)選工作辦公室負責解釋。

咨詢電話:0632-8866985

0632-8028307

山亭區(qū)青年人才優(yōu)選工作辦公室

2022年4月29日

附件1:“雙一流”建設高校名單(147所)

1.北京大學2.中國人民大學3.清華大學4.北京交通大學5.北京工業(yè)大學6.北京航空航天大學7.北京理工大學8.北京科技大學9.北京化工大學10.北京郵電大學11.中國農業(yè)大學12.北京林業(yè)大學13.北京協和醫(yī)學院14.北京中醫(yī)藥大學15.北京師范大學16.首都師范大學17.北京外國語大學18.中國傳媒大學19.中央財經大學20.對外經濟貿易大學21.外交學院22.中國人民公安大學23.北京體育大學24.中央音樂學院25.中國音樂學院26.中央美術學院27.中央戲劇學院28.中央民族大學29.中國政法大學30.南開大學31.天津大學32.天津工業(yè)大學33.天津醫(yī)科大學34.天津中醫(yī)藥大學35.華北電力大學36.河北工業(yè)大學37.山西大學38.太原理工大學39.內蒙古大學40.遼寧大學41.大連理工大學42.東北大學43.大連海事大學44.吉林大學45.延邊大學46.東北師范大學47.哈爾濱工業(yè)大學48.哈爾濱工程大學49.東北農業(yè)大學50.東北林業(yè)大學51.復旦大學52.同濟大學53.上海交通大學54.華東理工大學55.東華大學56.上海海洋大學57.上海中醫(yī)藥大學58.華東師范大學59.上海外國語大學60.上海財經大學61.上海體育學院62.上海音樂學院63.上海大學64.南京大學65.蘇州大學66.東南大學67.南京航空航天大學68.南京理工大學69.中國礦業(yè)大學70.南京郵電大學71.河海大學72.江南大學73.南京林業(yè)大學74.南京信息工程大學75.南京農業(yè)大學76.南京醫(yī)科大學77.南京中醫(yī)藥大學78.中國藥科大學79.南京師范大學80.浙江大學81.中國美術學院82.安徽大學83.中國科學技術大學84.合肥工業(yè)大學85.廈門大學86.福州大學87.南昌大學88.山東大學89.中國海洋大學90.中國石油大學(華東)91.鄭州大學92.河南大學93.武漢大學94.華中科技大學95.中國地質大學(武漢)96.武漢理工大學97.華中農業(yè)大學98.華中師范大學99.中南財經政法大學100.湘潭大學101.湖南大學102.中南大學103.湖南師范大學104.中山大學105.暨南大學106.華南理工大學107.華南農業(yè)大學108.廣州醫(yī)科大學109.廣州中醫(yī)藥大學110.華南師范大學111.海南大學112.廣西大學113.四川大學114.重慶大學115.西南交通大學116.電子科技大學117.西南石油大學118.成都理工大學119.四川農業(yè)大學120.成都中醫(yī)藥大學121.西南大學122.西南財經大學123.貴州大學124.云南大學125.西藏大學126.西北大學127.西安交通大學128.西北工業(yè)大學129.西安電子科技大學130.長安大學131.西北農林科技大學132.陜西師范大學133.蘭州大學134.青海大學135.寧夏大學136.新疆大學137.石河子大學138.中國礦業(yè)大學(北京)139.中國石油大學(北京)140.中國地質大學(北京)141.寧波大學142.南方科技大學143.上??萍即髮W144.中國科學院大學145.國防科技大學146.海軍軍醫(yī)大學147.空軍軍醫(yī)大學

附件2:山東省屬“高水平大學”建設高校及省屬駐棗高校名單

山東師范大學、山東農業(yè)大學、青島大學、山東科技大學、濟南大學、齊魯工業(yè)大學(山東省科學院)、山東第一醫(yī)科大學(山東省醫(yī)學科學院)、曲阜師范大學、山東財經大學、青島科技大學、山東中醫(yī)藥大學、山東理工大學、青島理工大學、青島農業(yè)大學、煙臺大學、棗莊學院

附件3:山亭區(qū)2022年青年人才優(yōu)選急需緊缺專業(yè)目錄

一、學術型碩士需符合以下一級學科專業(yè)要求

中國語言文學、新聞傳播學、理論經濟學、應用經濟學、法學、政治學、社會學、馬克思主義理論、統計學、機械工程、儀器科學與技術、電氣工程、電子科學與技術、信息與通信工程、控制科學與工程、計算機科學與技術、建筑學、土木工程、化學工程與技術、礦業(yè)工程、輕工技術與工程、交通運輸工程、農業(yè)工程、環(huán)境科學與工程、食品科學與工程、城鄉(xiāng)規(guī)劃學、軟件工程、安全科學與工程、農業(yè)資源與環(huán)境、植物保護、林學、公共衛(wèi)生與預防醫(yī)學、管理科學與工程、工商管理、農林經濟管理、公共管理

二、專業(yè)型碩士需符合以下學科專業(yè)要求

新聞與傳播專業(yè)學位、金融專業(yè)學位、應用統計專業(yè)學位、稅務專業(yè)學位、國際商務專業(yè)學位、保險專業(yè)學位、資產評估專業(yè)學位、審計專業(yè)學位、法律專業(yè)學位、社會工作專業(yè)學位、建筑學專業(yè)學位、城市規(guī)劃專業(yè)學位、電子信息專業(yè)學位、機械專業(yè)學位、材料與化工專業(yè)學位、資源與環(huán)境專業(yè)學位、土木水利專業(yè)學位、交通運輸專業(yè)學位、農業(yè)專業(yè)學位、林業(yè)專業(yè)學位、公共衛(wèi)生專業(yè)學位、工商管理專業(yè)學位、公共管理專業(yè)學位、會計專業(yè)學位

三、本科生需符合以下專業(yè)類專業(yè)要求

中國語言文學類、新聞傳播學類、經濟學類、財政學類、金融學類、經濟與貿易類、法學類、政治學類、社會學類、馬克思主義理論類、統計學類、機械類、材料類、電氣類、電子信息類、計算機類、土木類、礦業(yè)類、輕工類、交通運輸類、農業(yè)工程類、林業(yè)工程類、環(huán)境科學與工程類、食品科學與工程類、建筑類、安全科學與工程類、自然保護與環(huán)境生態(tài)類、林學類、公共衛(wèi)生與預防醫(yī)學類、管理科學與工程類、工商管理類、農業(yè)經濟管理類、公共管理類、工業(yè)工程類、電子商務類



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