棗莊科技職業(yè)學(xué)院2023年第二次公開招聘備案制工作人員簡章

 

　　棗莊科技職業(yè)學(xué)院是經(jīng)山東省人民政府批準(zhǔn)、國家教育部備案的一所全日制普通高等?？圃盒?。學(xué)校地處滕州市城區(qū)，目前占地1000畝，建筑面積3萬平方米，教職工649人，其中教授、副教授等副高級以上職稱190人，具有碩士及以上學(xué)位教師349人，全日制在校生13246人。

 

　　根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人社部令第6號）、《關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化職業(yè)院校公開招聘工作有關(guān)問題的通知》（魯人社字〔2020〕80號）和《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<山東省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法>的通知》（棗人社辦發(fā)〔2022〕10號）等文件要求，結(jié)合學(xué)校實(shí)際工作需要，經(jīng)研究，棗莊科技職業(yè)學(xué)院公開招聘備案制工作人員3人，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘條件

 

　　應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備下列條件：

 

　　（一）具有中華人民共和國國籍；

 

　　（二）年齡應(yīng)在40周歲以下（1982年11月30日以后出生）；

 

　?。ㄈ┳袷貞椃ê头?；

 

　?。ㄋ模┚哂辛己玫牡赖缕沸泻瓦m應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);

 

　?。ㄎ澹┚邆湔衅笉徫灰蟮膶I(yè)條件;

 

　?。┚邆湔衅笉徫凰枰钠渌麠l件;

 

　　（七）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件；

 

　?。ò耍┚哂幸韵虑樾握卟荒軈⒓討?yīng)聘。

 

　　現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

 

　　因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員，被列為失信被執(zhí)行人的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。

 

　　應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位。

 

　　二、招聘崗位

 

　　招聘崗位及有關(guān)具體要求，詳見《棗莊科技職業(yè)學(xué)院2023年第二次招聘備案制工作人員崗位匯總表》（附件1）。

 

　　三、招聘程序

 

　　(一)發(fā)布招聘信息

 

　　通過棗莊科技職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站（http://www.zzkjxy.com/）、滕州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://www.tengzhou.gov.cn/zzq/zfbm/rsj/）面向社會發(fā)布招聘信息。

 

　　(二)網(wǎng)上報(bào)名

 

　　1.報(bào)名時(shí)間：2023年11月30日9:00-12月2日16:00

 

　　2.查詢時(shí)間：2023年11月30日14:00-12月2日17:00

 

　　3.繳費(fèi)時(shí)間：2023年12月1日9:00-12月3日16:00

 

　　報(bào)名網(wǎng)站：棗莊科技職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站（http://www.zzkjxy.com/）

 

　　報(bào)名時(shí)，請將以下材料原件的掃描件上傳至報(bào)名系統(tǒng)：

 

　?。?）有效期內(nèi)的居民身份證（正、反面）。

 

　　（2）符合崗位要求的國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書。

 

　?。?）海外留學(xué)人員應(yīng)聘的，須提交經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

 

　?。?）公辦學(xué)校在職在編教師報(bào)考，須經(jīng)本人工作單位和區(qū)（市）教體局同意，并提交蓋章的《單位同意報(bào)考證明》（附件2）；其他在職人員報(bào)考的，須提交有人事管理權(quán)限的單位(部門)蓋章的《單位同意報(bào)考證明》；定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須提交定向、委培單位蓋章的《單位同意報(bào)考證明》；現(xiàn)已經(jīng)辭職的，須提交單位和主管部門蓋章的相關(guān)離職證明。

 

　?。?）本人簽字的《棗莊科技職業(yè)學(xué)院招聘備案制工作人員誠信承諾書》（附件3）；招聘崗位中有其他條件要求的，須提交符合要求的證明材料。

 

　　以上材料掃描件為jpg格式，大小不超過100kb，原件及復(fù)印件須在現(xiàn)場資格審查時(shí)提供。

 

　?。ㄈ┚W(wǎng)上初審

 

　　報(bào)考人員生成報(bào)名表后，工作人員進(jìn)行網(wǎng)上資格審核，并及時(shí)通過報(bào)名系統(tǒng)反饋資格初審結(jié)果。報(bào)名信息一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改，每人限報(bào)1個崗位，否則取消報(bào)名資格。因提交報(bào)名信息不準(zhǔn)確、不齊全或不符合報(bào)考條件等原因影響資格審核的，由報(bào)考人員承擔(dān)相應(yīng)后果。資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符合者，取消其考試資格。

 

　　（四）網(wǎng)上查詢

 

　　應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)名信息后，須及時(shí)查詢初審結(jié)果，對要求補(bǔ)充、完善信息的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)按要求補(bǔ)充完善報(bào)考信息,未及時(shí)補(bǔ)充完善信息并提交審核的，視為自動放棄。

 

　　凡有惡意注冊報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，或偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件獲取考試資格的，查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

 

　　應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)按照規(guī)定流程和時(shí)限，盡早完成各環(huán)節(jié)操作，因“壓哨報(bào)名”而影響資格初審結(jié)果的，后果由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。

 

　　（五）網(wǎng)上繳費(fèi)

 

　　應(yīng)聘人員資格初審?fù)ㄟ^的，要在繳費(fèi)時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期未進(jìn)行繳費(fèi)的，視為自動放棄。按照魯發(fā)改成本〔2022〕55號文件的規(guī)定，筆試考務(wù)費(fèi)為40元/人。繳費(fèi)成功的應(yīng)聘人員可登錄報(bào)名網(wǎng)站下載筆試準(zhǔn)考證、《報(bào)名登記表》和《棗莊科技職業(yè)學(xué)院招聘備案制工作人員誠信承諾書》。

 

　　本次招聘的開考比例為1:3，報(bào)名結(jié)束后，應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到開考比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位。計(jì)劃招聘2人（含）以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。核減和取消招聘計(jì)劃的情況，在報(bào)名網(wǎng)站予以公布。取消招聘崗位的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人申請，可按規(guī)定改報(bào)附件1中其他符合條件的崗位，改報(bào)只進(jìn)行一次。請應(yīng)聘人員繳費(fèi)成功后，注意關(guān)注取消崗位公告，保持通訊暢通。

 

　　（六）考試

 

　　考試分為筆試和面試，均采用百分制計(jì)算成績。考試時(shí)間、地點(diǎn)、人員范圍、相關(guān)要求、考試成績等將在棗莊科技職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布。

 

　　1.筆試

 

　　筆試時(shí)間：另行確定，請關(guān)注棗莊科技職業(yè)學(xué)院官方網(wǎng)站首頁右側(cè)“通知公告”欄目。

 

　　筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識（包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識等基礎(chǔ)性知識）和教學(xué)基礎(chǔ)知識（包括教育學(xué)、心理學(xué)等教育專業(yè)知識）筆試成績滿分為100分。

 

　　筆試成績和進(jìn)入面試范圍復(fù)審人員名單將在棗莊科技職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公布。

 

　　筆試結(jié)束后，根據(jù)崗位計(jì)劃按照筆試成績由高分到低分按1：5的比例確定進(jìn)入面試范圍復(fù)審人選。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由學(xué)院根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，須達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線，方可進(jìn)入面試復(fù)審范圍。

 

　　進(jìn)入面試范圍人員須在規(guī)定時(shí)間進(jìn)行資格復(fù)審，因棄權(quán)或取消面試資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補(bǔ)。

 

　　2.資格復(fù)審

 

　　進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，需按招聘崗位要求，于面試前到棗莊科技職業(yè)學(xué)院進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行發(fā)布。

 

　　應(yīng)聘人員現(xiàn)場資格審查提供相應(yīng)材料的原件及復(fù)印件，須提前按順序裝訂好復(fù)印件，原件核對后歸還。

 

　　資格復(fù)審須本人到場，不得委托他人。應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按照要求提供材料并進(jìn)行資格審查的，視為棄權(quán)。應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫、提交個人相關(guān)信息資料。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件或提供材料信息不實(shí)的人員，不可參加考試。

 

　　資格審查結(jié)束后，根據(jù)崗位計(jì)劃按照筆試成績由高分到低分按1：5的比例確定進(jìn)入面試范圍人選。對自動放棄或?qū)彶椴缓细裨斐傻目杖保凑胀粛徫还P試成績由高分到低分的順序依次等額遞補(bǔ)。合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。

 

　　3.面試

 

　　面試根據(jù)崗位要求采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要通過表達(dá)能力、教學(xué)方法、組織協(xié)調(diào)能力、專業(yè)知識儲備、技能水平等方面測評應(yīng)聘人員是否具備招聘崗位所需的基本素質(zhì)和基本技能。

 

　　面試實(shí)行現(xiàn)場評分，現(xiàn)場公布成績。面試成績滿分為100分，面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，達(dá)到分?jǐn)?shù)線的進(jìn)入考察范圍。

 

　　面試結(jié)束后，按筆試成績占40%、面試成績占60％的比例計(jì)算應(yīng)聘人員總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選。如筆試成績也相同，可采取加試的方式確定。

 

　　按照魯發(fā)改成本〔2022〕55號文件的規(guī)定，繳納面試考務(wù)費(fèi)70元，逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視為放棄。

 

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　　按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選?？疾熘饕獌?nèi)容為應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況，并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。問題未查清或限期未處理到位的，取消考察資格。對考察中存在問題且經(jīng)調(diào)查不能查清落實(shí)的，不予辦理聘用手續(xù)。對考察合格人員，按招聘計(jì)劃1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。

 

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，即為放棄。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，從同一崗位參加考試的人員中依次等額遞補(bǔ)。

 

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