第五部分：村干部隊(duì)伍建設(shè)
37、村干部任職應(yīng)具備什么基本條件？
根據(jù)《安徽省村干部規(guī)范化管理暫行辦法》規(guī)定，村干部任職一般應(yīng)具備以下條件：(1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和國(guó)家法律法規(guī)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神，廉潔奉公，公道正派，群眾擁護(hù)。(2)具有一定的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平，懂得社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)的基本知識(shí)，帶頭致富和帶領(lǐng)群眾共同致富的能力強(qiáng)。(3)一般應(yīng)具有初中以上文化，身體健康。作為村黨組織書記還要按照守信念、講奉獻(xiàn)、有本領(lǐng)、重品行的要求，具備“一好雙強(qiáng)”（思想政治素質(zhì)好、帶頭致富能力強(qiáng)和協(xié)調(diào)能力強(qiáng)）的基本要求。
38、村黨組織書記主要職責(zé)任務(wù)是什么？
根據(jù)中組部《關(guān)于加強(qiáng)村黨支部書記隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定，村黨組織書記主持黨組織全面工作，主要職責(zé)是：(1)推動(dòng)科學(xué)發(fā)展。(2)帶領(lǐng)農(nóng)民致富。(3)密切聯(lián)系群眾。(4)維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定。(5)加強(qiáng)村黨組織建設(shè)。
39、村干部“三位一體”激勵(lì)保障機(jī)制是什么？
村干部激勵(lì)保障機(jī)制主要指：村干部報(bào)酬合理增長(zhǎng)、醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)（離任補(bǔ)償）“三位一體”。
40、村干部進(jìn)行教育培訓(xùn)形式有哪些？
村干部的教育培訓(xùn)實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)，對(duì)村“兩委”主要干部的培訓(xùn)由縣（區(qū)）負(fù)責(zé)，其他村干部的培訓(xùn)由鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)。村干部培訓(xùn)主要有崗前培訓(xùn)、年度培訓(xùn)、任期培訓(xùn)等。
41、村干部管理制度有哪些？
村干部管理制度主要有目標(biāo)責(zé)任制度、監(jiān)督審計(jì)制度和檔案管理制度。實(shí)行村干部任期目標(biāo)和年度目標(biāo)責(zé)任制。鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)實(shí)際情況制定工作目標(biāo)和考核辦法，簽署目標(biāo)管理責(zé)任書。每年對(duì)村干部進(jìn)行民主評(píng)議，對(duì)村黨組織書記實(shí)行“一諾雙評(píng)”，對(duì)村黨組織書記、村委會(huì)主任和負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)工作的干部實(shí)行任期和離任審計(jì)制度。
42、村黨組織書記“一定三有”內(nèi)容是什么？
根據(jù)中組部文件規(guī)定，村黨組織書記“一定三有”主要內(nèi)容是：崗位有明確職責(zé)和工作目標(biāo)、工作有合理待遇、干好有發(fā)展前途、退崗有一定保障。
43、什么是村黨組織書記“一諾雙評(píng)”？
結(jié)合村級(jí)換屆和每年初開(kāi)展的農(nóng)村黨員干部主題教育活動(dòng)，指導(dǎo)村黨組織書記確定任期目標(biāo)和年度工作目標(biāo)，向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和本村黨員、群眾作出公開(kāi)承諾；每年底，組織村黨組織書記分別向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和本村黨員大會(huì)述職，并進(jìn)行評(píng)議，評(píng)議結(jié)果與村黨組織書記的待遇掛鉤。對(duì)評(píng)議不合格的村黨組織書記，要及時(shí)進(jìn)行調(diào)整和處置。
44、什么是“一村一名大學(xué)生”培養(yǎng)計(jì)劃？
縣（區(qū)）從現(xiàn)任村“兩委”成員和后備干部，特別是村黨組織書記和村委會(huì)主任中，每年選拔一定數(shù)量的政治素質(zhì)比較好、文化層次比較高、年齡比較輕、有一定發(fā)展?jié)摿Φ耐荆瑓⒓影不辙r(nóng)業(yè)大學(xué)成人教育，取得大專學(xué)歷，力爭(zhēng)通過(guò)5年時(shí)間的努力，實(shí)現(xiàn)“一村一名大學(xué)生”培養(yǎng)目標(biāo)。
