面試時，氣場強大的人一出場，考官就能從眾多考生中明顯地覺察到不同，并為之一振！

　　那氣場到底是什么？是一個考生的精、氣、神！今天永岸公考（www.chinagwy.org）給大家一些打造個性化“氣場”的要求和技巧，希望能夠對考生朋友們有所助益。面試資料點擊咨詢客服。

　　一、心態(tài)

　　“上與不上，心態(tài)為王”。在考場上能否做到“氣場”穩(wěn)健，最根本的還是取決于我們的心理素質和心態(tài)調適能力。一方面，消除“上下心態(tài)”。不要把考官當成自己的領導或者評價者，而是將考官看作自己生活中的長輩或者忘年之交，弱化“怕說錯”“挨批評”的心理隔膜；

　　另一方面，模擬練習。要多模擬在“一對多”場合下表達內心思考、對社會事件和工作問題進行分析的場景，多加練習，逐漸適應面試的流程，消除陌生感。

　　此外，調整考前心態(tài)。在進入考場前，也可以通過深呼吸、心理暗示、自我鼓勵等方法，幫助自己在考場內穩(wěn)定心態(tài)。

　　二、儀表

　　面試時，穿著、妝容和發(fā)型等外在表現(xiàn)，決定了考官對考生的“第一印象”。正所謂“人靠衣裝，美靠化妝”，一套得體的服裝、一副恰到好處的妝容能大大提高你的成“公”概率。而作為公職考場，“像公職人員”是我們追求的標準。

　　具體來說可以概括為著裝簡潔樸素、發(fā)型干凈干練、妝容淡雅清爽。

　　三、動作

　　在面試短短的十幾二十分鐘內，是否“行得正”、“坐得端”，最能快速反映出考生對未來工作自身形象的高要求，也最能給考官留下直觀的第一印象。

　　首先，步入考場要大方。進入考場后，要能夠目視前方、抬頭挺胸、步伐穩(wěn)健，邁出自然行走的步幅，雙臂自然地前后擺動，盡量避免腳動手不動、小碎步甚至“走正步”等僵硬的走姿；

　　其次，站定問好要自然。站定后，面向考官，臉帶微笑，用自然親切禮貌的語氣向考官簡單問好即可，沒必要像喊口號一樣、過于大聲地喊出“考官好”，也不必大幅度鞠躬，雙手放于身體兩側微微彎腰或點頭皆可；

　　最后，落座傾聽要仔細?？脊偈疽饴渥?，簡單向考官表達感謝，便可端正地坐在椅子前二分之一處，迅速調整好坐姿，雙腿自然分開與肩同寬，垂直于地面，準備認真聽取考官介紹考場要求。

　　注意！坐姿手勢要靈活。由于大部分的面試考場會在考生席提供桌椅，所以作答過程中，一些考生會把手放于桌面上。有的同學習慣雙手交疊，或者像過去學校里面老師教的那樣，把小臂疊放在胸前桌面上。

　　其實這樣反而容易顯得拘謹刻板，甚至阻礙我們在作答過程中一些手勢動作的適當發(fā)揮。我們不妨通過練習，尋找到適合自己的方法，比如雙手自然置于草稿紙兩側，或者用一只手的手指指向自己在紙上列出的提綱思路，說到哪指到哪，這樣也有助于避免看錯行；也可以在答題過程中，配合一些分條列點的表達，適當用一只手在面前小幅度做“下切”的動作，用以整理思路邏輯、突出表達重點。

　　總之，避免姿勢單一、自然靈活即可。

　　四、眼神

　　“眼睛是心靈的窗戶”，在與人交流的過程中，眼神和面部神態(tài)能夠傳達豐富的信息，在面試考場上，總的來說，眼神要聚焦。抬起頭看著考官去答題，既是對考官的一種尊重，也是思維敏捷、心態(tài)自信的直觀表現(xiàn)。并且由于考官人數(shù)較多，最好對每一位考官都有適當?shù)难凵?，這樣有助于將自信的感覺放大，充分體現(xiàn)出我們的“氣場”，但是不要機械地左右輪換，自然交流即可。

　　當然，有些同學可能在這方面缺乏經驗，或者由于性格內向，缺乏自信，那么不妨在備考期間，在人多的場合比如親朋好友相聚時，主動練習，自己也可對著鏡子練一練目視前方答題、演講，進行自我提升。