根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定，結合學校崗位空缺情況和工作需要，2024年度青島幼兒師范高等?？茖W校面向社會公開招聘工作人員157名（詳見《青島幼兒師范高等專科學校2024年公開招聘崗位匯總表》，以下簡稱《崗位匯總表》）?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

 

一、單位簡介

 

青島幼兒師范高等?？茖W校成立于2020年3月，是一所以師范教育為特色，以非師范教育為支撐和延伸的?？茖哟稳罩破胀ǜ叩葘W校。學校位于中國—上海合作組織地方經(jīng)貿(mào)合作示范區(qū)（膠州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)）核心區(qū)，占地面積503.8畝，地處膠州灣北側，北鄰膠東機場，南接膠州灣跨海大橋，地理位置優(yōu)越，交通便利。學校配備與專業(yè)設置相適應的教學、實習、實訓場所及教學儀器、圖書資料，現(xiàn)有藝術演播中心、學前教育、數(shù)智商貿(mào)、珠寶設計等專業(yè)實訓室共計396間。

 

2024年學校共開設28個招生專業(yè)。有學前教育、音樂教育、美術教育、體育教育、早期教育、特殊教育等6個教育類專業(yè)；另外設有珠寶首飾設計鑒定類、計算機類、現(xiàn)代商貿(mào)及物流類、現(xiàn)代旅游及休閑運動服務類、語言類、藝術與傳媒類等6大領域特色招生專業(yè)。目前，在校學生總數(shù)7100余人，在編教職工324人。

 

二、應聘條件

 

（一）具有中華人民共和國國籍；

 

（二）遵守中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度；

 

（三）具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質(zhì)；

 

（四）符合招聘崗位的學歷、學位、專業(yè)、方向等要求；招聘崗位的學歷、學位、專業(yè)、方向等條件有對應關系。

 

1.《崗位匯總表》“專業(yè)名稱”欄中所列專業(yè)，如無特殊說明均指具體專業(yè)（二級學科），不含同名一級學科下的其他專業(yè)。

 

2.“專業(yè)名稱”欄中所列專業(yè)要求門類、一級學科（類）的，相應門類、一級學科（類）下所有專業(yè)畢業(yè)生均可應聘。應聘人員所學專業(yè)與招聘崗位要求的專業(yè)符合教育部新舊專業(yè)對照關系的，該專業(yè)畢業(yè)生也可應聘。

 

3.招聘專業(yè)的認定一般以應聘人員所獲畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準，其中，輔修專業(yè)證書與學歷證書配合使用，可依據(jù)輔修專業(yè)證書上注明的專業(yè)應聘。國（境）外高校畢業(yè)生獲得教育部授權教育部留學服務中心出具的學歷學位認證后，可應聘同等學歷層次普通高校畢業(yè)生的崗位。其所學專業(yè)是否符合招聘專業(yè)要求，由學校認定。

 

4.高級技工學校、技師學院全日制畢業(yè)生，畢業(yè)時取得高級工、預備技師職業(yè)資格的，可分別按照全日制高職（大專）、本科畢業(yè)生應聘符合條件的崗位。

 

（五）在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議人員，下同）應聘的，須征得所在單位（就業(yè)協(xié)議單位，下同）同意；

 

在職人員是指與企業(yè)建立勞動關系、被國家機關錄用、被事業(yè)單位聘用的人員。簽訂就業(yè)協(xié)議人員是指與單位簽訂初步就業(yè)協(xié)議的人員。

 

（六）具備招聘崗位所需的其他條件；

 

（七）法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

 

定向、委培畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。

 

現(xiàn)役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生，不得應聘。

 

因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫且記錄期限未滿的人員，以及有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員不得應聘。

 

應聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應回避情形的崗位。

 

香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位。

 

取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸認可學歷的其他臺灣居民，可應聘高等院校、公共文化服務機構、醫(yī)療衛(wèi)生機構符合條件的崗位。

 

高級技工學校（技師學院）全日制畢業(yè)生，畢業(yè)時取得高級工、預備技師（含技師）職業(yè)資格（職業(yè)技能等級）的，可分別按照大專、本科學歷應聘符合條件的崗位。

 

高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，工作年限計算截至2024年12月。

 

三、報名工作

 

報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費方式進行。

 

報名時間：2024年12月18日9:00-12月25日16:00

 

初審時間：2024年12月18日14:00-12月26日12:00

 

繳費時間：2024年12月18日9:00-12月26日16:00

 

（一）崗位查詢

 

本次招聘的具體崗位、招聘人數(shù)、資格條件等，詳見《崗位匯總表》。應聘人員在報名前，請仔細閱讀招聘簡章及有關政策規(guī)定，確認符合擬報考崗位的條件后再進行網(wǎng)上報名。應聘人員對招聘崗位要求的專業(yè)、學歷、學位、回避情形以及其他資格條件等信息需要咨詢時，請直接撥打咨詢電話，咨詢電話可以通過《崗位匯總表》咨詢電話欄查詢。

 

（二）網(wǎng)上報名

 

網(wǎng)上報名期間，應聘人員通過青島幼兒師范高等?？茖W校官方網(wǎng)站（http://www.qdpec.edu.cn）“2024年公開招聘報名入口”進行網(wǎng)上報名、查詢、繳費、打印準考證，每人限報一個崗位；應聘者提供的相關材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。初審通過，報名信息不能更改。

 

應聘者須上傳的材料如下：

 

1.有效居民身份證正、反面掃描件；

 

2.符合崗位學歷、學位、專業(yè)要求的學歷證書、學位證書（原件掃描件）。應聘崗位為二級學科具體專業(yè)的，畢業(yè)證書或相關材料上注明的專業(yè)為一級學科（類）的，還需同時提交所學具體專業(yè)（二級學科）證明（附件2）和課程成績單掃描件。海外留學人員須有教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》（原件掃描件）；

 

3.報名系統(tǒng)下載《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（以下簡稱《誠信承諾書》），粘貼本人照片并簽名摁手印后上傳掃描件；

 

4.在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議人員）應聘的，提交有用人權限部門或單位（就業(yè)協(xié)議單位）出具的同意應聘證明（附件3）掃描件。在職人員出具同意應聘證明確有困難的，經(jīng)學校同意后，需提交簽名摁手印后的《在職報考人員承諾書》（附件4）掃描件，應聘證明或解聘證明最晚應在考察體檢前提供。

 

公辦中小學（幼兒園）在編教師應聘的，報名時須出具經(jīng)縣以上教育行政主管部門同意參加應聘的證明并上傳報名系統(tǒng)；

 

勞務派遣人員應聘的，提交的同意應聘證明需加蓋派遣單位和工作單位雙方公章。

 

5.無業(yè)人員報考，須上傳失業(yè)證或處于無業(yè)狀態(tài)的個人書面承諾書。

 

6.招聘崗位有工作經(jīng)歷、年限、政治面貌、學生干部工作經(jīng)歷、職業(yè)資格證書及相關職稱要求的，應聘人員須提交符合年限要求的勞動（聘用）合同和社保繳費記錄及其他需要證明的有效證明材料掃描件。

 

網(wǎng)上報名按以下程序進行：

 

1.提交報名申請

 

應聘人員可在2024年12月18日9:00-12月25日16:00期間登錄報名系統(tǒng)，提交報名申請。每人限報一個崗位。

 

（1）應聘人員進入報名系統(tǒng)后，必須先進行系統(tǒng)注冊，設置登錄名和密碼。請務必準確填寫個人姓名、證件號碼等基本信息，妥善保管登錄名和密碼，以防他人盜用影響報名和考試。

 

（2）上傳照片前，必須按照要求對本人電子照片進行處理、保存和上傳。電子照片應是近期正面免冠彩色證件照，并且與面試前資格審查時提供的照片為同一底版。

 

（3）網(wǎng)上報名系統(tǒng)的填表項中未能涵蓋報考崗位所要求資格條件的，應在“備注欄”中如實填寫。家庭成員及其主要社會關系，必須填寫姓名、工作單位及職務。學習經(jīng)歷須從高中階段開始填寫，工作經(jīng)歷時間軸需連貫填寫。主要信息填報不實的，按弄虛作假處理。

 

（4）應聘人員在資格初審前多次登錄填報報名信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)網(wǎng)上初審通過，不能更改個人信息。

 

應聘人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，應聘人員的姓名、證件號碼等個人信息必須真實一致，報名與考試時使用的身份證件必須一致。因提交報名申請材料不準確、不完整、不符合要求，影響網(wǎng)上報名的，由應聘人員本人承擔相應后果。應聘人員的申請材料、信息不實或者不符合報名條件的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照事業(yè)單位考試錄用違紀違規(guī)的有關規(guī)定處理。應聘人員在應聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

 

2.查詢資格初審結果

 

應聘人員可于2024年12月18日12:00至12月25日12:00期間登錄報名系統(tǒng)，查詢是否通過資格初審，確定初審結果。初審通過后，報名信息不能更改。

 

未通過資格初審的，在2024年12月25日12:00前可以更改、補充報名信息，也可以改報其他崗位。2024年12月25日12:00以后尚未初審或者初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。

 

學校安排專人根據(jù)應聘人員提交的信息資料進行資格初審。應聘人員在初審前可修改報名信息，以最后一次提交信息為準。對符合應聘條件的，予以初審通過，初審通過后報名信息不再接受更改；對不符合應聘條件的，初審不予通過并說明原因；對需要補充材料的，明確告知需要補充的具體材料（應聘人員需及時查看初審反饋，未按時提交補充材料視為自動放棄）。

 

網(wǎng)上初審結果不作為確定符合應聘條件的最終依據(jù)?，F(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結果不一致的，以現(xiàn)場資格審查結果為準。

 

3.繳費確認

 

（1）考務費按每人筆試50元、面試70元標準收取。繳費成功方為報名成功，應聘人員網(wǎng)上初審通過后，要按規(guī)定時間登錄報名系統(tǒng)進行網(wǎng)上繳費，逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視為放棄。報名成功后，不再退費。

 

（2）擬享受減免考務費用的最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象，在報名系統(tǒng)完成報名信息填報時，須在“是否享受減免考務費”欄選 “是”，并上傳相關證明材料，經(jīng)審核通過后減免考務費。非最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象此欄選“否”并正常繳費。

 

減免考務費所需材料包括：

 

①最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證，脫貧享受政策人口和防返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）鄉(xiāng)村振興部門出具的有關證明。

 

②本人身份證及聯(lián)系電話。

 

（三）網(wǎng)上打印準考證

 

網(wǎng)上審核成功的應聘人員，按照考試公告規(guī)定的時間登錄報名系統(tǒng)自行下載打印《報名登記表》《誠信承諾書》和準考證。

 

（四）現(xiàn)場資格審查

 

現(xiàn)場資格審查采取現(xiàn)場查驗有關材料的方式進行。資格審查通過人員成功繳納考務費后現(xiàn)場發(fā)放考試通知單，通知單保存到辦理聘用手續(xù)階段。未按規(guī)定時間、地點參加資格審查的、提交材料不齊或不符合要求的，取消后續(xù)考試資格。對惡意提交報名信息，擾亂報名秩序，偽造證件或證明材料騙取考試資格的，一經(jīng)查實，取消應聘資格。對應聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。

 

現(xiàn)場資格審查時間在學校官網(wǎng)另行通知。

 

資格審查須提交的材料：

 

1.《報名登記表》《誠信承諾書》（報名系統(tǒng)下載）原件。與《報名登記表》同底版的2寸近期免冠彩色照片兩張。

 

2.二代身份證原件及復印件（復印件使用A4型紙復印清晰，下同）。

 

3.符合招聘崗位條件的學歷證書、學位證書原件及復印件。專業(yè)技術職務任職資格證書、相應職業(yè)資格證書原件及復印件；有政治面貌、學生干部經(jīng)歷要求的需提供有效證明材料原件。資質(zhì)取得年限截止至2024年12月18日。

 

4.招聘崗位對應聘人員有相關工作經(jīng)歷和年限要求的，提交勞動合同、社保繳費記錄及相關工作經(jīng)歷情況證明原件及復印件。

 

5.在職人員須提交有用人權限的部門或單位出具的同意應聘證明原件；公辦中小學（幼兒園）教師應聘須出具經(jīng)縣以上教育行政主管部門同意參加應聘的證明原件；定向委培畢業(yè)生需提交定向委培單位同意應聘證明原件。

 

6.無業(yè)人員須提交就業(yè)創(chuàng)業(yè)證或失業(yè)證或處于無業(yè)狀態(tài)的個人書面承諾書。

 

7.符合招聘崗位條件要求的其他證件和證明材料原件及復印件。

 

四、考試

 

根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定，本次招聘采用筆試、面試相結合的方式進行，部分崗位僅設置面試環(huán)節(jié)，采用“面談”或“技能測試+面談”的方式進行。2024年公開招聘根據(jù)崗位區(qū)分考試方式，詳見《崗位匯總表》考試方式欄。面試前置崗位同一崗位報名成功人數(shù)超過30人時，可增加初試環(huán)節(jié)，初試形式由學校視情況而定，初試成績不帶入面試。

 

（一）初試

 

需要增加初試環(huán)節(jié)的，初試滿分為100分，設定合格分數(shù)線，由學校根據(jù)崗位招聘人數(shù)和初試結果確定。根據(jù)初試成績由高分到低分排序，取達到合格分數(shù)線的前30名人員進入下一環(huán)節(jié)的考試，第30名初試成績并列的，初試成績并列人員全部進入面試范圍。初試合格人數(shù)達不到考試比例要求的，按實有初試合格人數(shù)確定考試人員；初試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘。

 

（二）筆試

 

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。筆試采取百分制計算應聘人員的成績。為保證新進人員基本素質(zhì)，筆試設定合格分數(shù)線，由學校根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定?？荚嚐o任何指定或參考教材。

 

筆試重點考察運用學科知識分析和解決實際問題的能力。考試內(nèi)容強化應聘人員的品德考察，重點考察法律法規(guī)、時政方針、專業(yè)素質(zhì)、職業(yè)能力、省情市況等基礎性知識和綜合寫作。

 

先筆試后面試崗位達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)，按照1:3的比例，由高分到低分依次確定進入下一環(huán)節(jié)人選。筆試合格人數(shù)達不到面試比例要求的，按實有合格人數(shù)確定面試人員；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘。先筆試后面試崗位經(jīng)現(xiàn)場資格審查不具備報考條件的，取消其面試資格；進入現(xiàn)場資格審查人員出現(xiàn)空缺的崗位，取消相應崗位招聘計劃。

 

（三）面試

 

面試工作由學校按照事業(yè)單位公開招聘有關要求組織實施。面試成績采用百分制，設定合格分數(shù)線為80分，按考官評分結果，去掉一個最高分和一個最低分后計算平均成績，取小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。

 

先面試后筆試崗位面試主要采用說課、答辯相結合的方式進行，部分崗位和“面談”崗位設置技能測試環(huán)節(jié)。面試主要考核崗位所需的基本能力和專業(yè)水平，技能測試主要考核專業(yè)實踐操作能力。先筆試后面試崗位采用結構化面試方式進行，主要從語言表達能力、工作組織能力等方面測評應聘人員是否具備應聘崗位的基本素質(zhì)和基本技能。

 

達到合格分數(shù)線的應聘人員，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)，按照1:3的比例由高分到低分依次確定進入下一環(huán)節(jié)人選。面試合格人數(shù)達不到筆試比例要求的，按實有合格人數(shù)確定筆試人員。“先面試后筆試”崗位經(jīng)現(xiàn)場資格審查不具備報考條件的，取消筆試資格；進入現(xiàn)場資格審查人員出現(xiàn)空缺的崗位，取消相應崗位招聘計劃。

 

面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50％的比例加權計算綜合成績。筆試成績、面試成績、綜合成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)綜合成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定進入考察體檢范圍人選；如筆試成績也相同，可采取加試的方式確定。

 

五、考察體檢

 

（一）考察

 

根據(jù)應聘人員綜合成績排名，分招聘崗位，由高分到低分按不高于1:2的比例，確定進入考察體檢范圍人選。進入考察體檢范圍的人員按招聘崗位計劃人數(shù)1:1的比例進行等額考察體檢；對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，在同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

 

根據(jù)崗位條件采取查閱檔案、實地走訪、考察談話等多種形式，對考察人員進行政治素質(zhì)和業(yè)務能力考察。政治素質(zhì)考察突出政治標準，注重考察思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)以及是否需要履職回避等。業(yè)務能力考察要突出工作能力，注重考察專業(yè)水平、工作實績、崗位匹配度、心理素質(zhì)等。按照干部檔案管理有關要求，加強對考察人選檔案的審核。

 

根據(jù)教育部《關于推開教職工準入查詢工作的通知》（教師函〔2023〕1號）要求，對擬聘用人員進行準入查詢，經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有喪失教師資格信息和在撤銷教師資格期限內(nèi)的，不予聘用為從事教育教學工作的教師，由學校依據(jù)文件要求書面告知查詢對象不錄用理由和申請復查權利。

 

（二）體檢

 

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費用由應聘人員自理。

 

復檢工作按照《關于進一步做好全省公務員考試錄用體檢工作有關問題的通知》（魯人社發(fā)〔2013〕26號）文件規(guī)定執(zhí)行：對按規(guī)定需要復檢的，不在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

 

青島幼兒師范高等?？茖W校官方網(wǎng)站將及時發(fā)布考察、體檢公告，應聘人員應及時關注。應聘人員除懷孕（須提供醫(yī)院出具的懷孕證明材料）、女性生理期特殊情況外，不得以其他理由拒絕或延緩體檢項目。未按規(guī)定時間、地點參加體檢或無故拒絕、延緩體檢項目的視為放棄。對放棄或考察體檢不合格造成的空缺，可從同一崗位進入考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

 

六、公示和聘用

 

考察、體檢合格的擬聘用人員，學校在官方網(wǎng)站面向社會公示擬聘用人員名單，公示期為5個工作日。公示期間有異議的，由學校按照有關規(guī)定調(diào)查處理，作出結論。公示期間，擬聘用人員放棄擬聘資格或者公示結果影響聘用的，可從進入考察體檢范圍的人選中依次等額遞補，并進行公示。公示期滿后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由學校提出聘用意見，報青島市事業(yè)單位公開招聘主管機關審核、備案。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，雙方按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度。期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。聘用最低服務年限為5年。

 

七、嚴肅紀律

 

公開招聘實行全程監(jiān)督，工作人員和應聘人員要嚴格按照招聘簡章、考試要求及有關政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律行為的，一經(jīng)查實，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）的有關規(guī)定嚴肅處理。

 

對招聘工作存在不誠信情形的應聘人員，記入事業(yè)單位應聘人員誠信檔案；擬聘用人員名單公示后，應聘人員如無正當理由放棄聘用資格的，記入事業(yè)單位應聘人員誠信檔案，事業(yè)單位人事綜合管理部門可以在名單公示結束后的1年內(nèi)取消其再次報考青島市事業(yè)單位的資格。

 

八、有關說明

 

（一）本次公開招聘統(tǒng)一考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

 

（二）應聘人員在報考期間，應及時關注青島幼兒師范高等專科學校官方網(wǎng)站發(fā)布的信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試、聘用的，責任自負。建議提前準備現(xiàn)場資格審查材料，做好資格審查準備工作。

 

（三）取消或核減計劃、有關筆試、面試等信息在青島幼兒師范高等?？茖W校官方網(wǎng)站上予以公布。

 

（四）本次招聘發(fā)布的簡章、崗位等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數(shù)。

 

（五）咨詢電話（詳見《崗位匯總表》）

 

（六）監(jiān)督電話：0532-58255086

 

請在工作日上午9:30-11:30、下午14:00-16:00撥打以上電話。

 

附件1：青島幼兒師范高等?？茖W校2024年公開招聘崗位匯總表.xlsx

 

附件2：專業(yè)證明.docx

 

附件3：同意應聘證明.docx

 

附件4：在職應聘人員承諾書.docx

 

附件5：青島幼兒師范高等?？茖W校2024年公開招聘工作人員應聘須知.doc

 

青島幼兒師范高等?？茖W校